Hjælp til min opsigelse

Du er formentligt ansat med det der hedder løbende måned + 1 måned. Det betyder at hvis du siger op i dag, så er du "fri" d. 1 Maj.

Du skriver.

Jeg ønsker per (dags dato) at opsige min stilling som XXXXX til fratrædelse d. (løbende måned + 1 måned)

Lav en kopi som du får din leders underskrift på, som kvittering for modtagelse.

Du siger det mundtligt og giver det skriftligt også...

Der behøver kun at stå dit navn.. at du siger op og hvilken dato.

Læs spec. §2.
http://www.lederne.dk/Publikationer/Funktionaerloven.html#kapitel%201

det er denne bennylarsen mener:

Stk. 6
Opsigelse fra funktionærens side skal ske med 1 måneds varsel til ophør ved en måneds udgang, medmindre der er truffet aftale om, at arbejdsforholdet er af rent midlertidig karakter og ikke vedvarer ud over 1 måned eller arbejdsforholdet er på prøve og ikke vedvarer ud over 3 måneder. Dog kan der ved skriftlig kontrakt træffes bestemmelse om længere opsigelsesvarsel fra funktionærens side under forudsætning af, at opsigelsesvarslet fra arbejdsgiverens side forlænges tilsvarende.

Jeg har selv haft været igennem det at skrive opsigelser for at skifte job, og min fremgangsmåde var præcis den som James nævner.

som Kalp nævner skal du ikke begrunde din opsigelse.

tak for hjælpen