Top-CIO: Derfor skifter jeg fra DSB til Coop

Interview: Coops nyudnævnte it-direktør var egentlig glad for sin CIO-stilling hos DSB, men valgte alligevel at skifte.

Artikel top billede

Læs også:

Efter flere måneders søgning: Coop ansætter ny CIO

Sådan har Coop klaret to måneder uden CIO

Dansk top-CIO fyret på gråt papir

"Det var en svær beslutning, og det krævede en del løbeture, før tingene var tænkt igennem, og jeg tog beslutningen om at skifte fra DSB til Coop," fortæller den nyudnævnte it-direktør, René Munk-Nissen.

Hvorfor har du valgt at skifte, hvis du var glad for at være i DSB?

"Det er da også med vemod, at jeg forlader DSB. Men det er nogle spændende udfordringer, som Coop står overfor. Coop har et meget forretningsorienteret syn på it, hvilket har været medvirkende til beslutningen."

Hvad kan du gøre for Coops it-afdeling?

"Overordnet skal jeg sørge for, at it understøtter forretningen. Men detaljerne vil jeg gerne vente lidt med at gå dybere ned i."

"Coop står overfor nogle opgaver, der skal løses med it, og jeg har selvfølgelig en skitse over, hvad der skal ske, men jeg vil gerne lige i gang med jobbet, før jeg åbner for posen."

Hvad bliver din første opgave, når du tiltræder i Coop?

"Det handler i første omgang om at skabe et overblik over situationen. Jeg har haft syv forskellige jobs, og hver gang har det vist sig, at når man får set tingene efter i sømmene, så er der brug for at korrigere lidt," lyder det fra den nye it-direktør i Coop.

René Munk-Nissen er i øjeblikket på ferie, og han tiltræder stillingen den 1. oktober.

Læs også:

Efter flere måneders søgning: Coop ansætter ny CIO

Sådan har Coop klaret to måneder uden CIO

Dansk top-CIO fyret på gråt papir

Annonce

Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger |

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

22. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

Alfredo Paladino

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

Casper Voldstedlund

Systematic A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

Gustav Olsen

IFS Danmark A/S