Benhård it-kamp om landets fem største kommuner

Kampen om at levere særlige vigtige it-systemer til landets fem største kommuner er hårdere end nogensinde. Se oversigten her.

Artikel top billede

(Foto: Torben Klint)

Erp-systemer er organisationers ryggrad, og når det går galt her, så går det helt galt.

Bare spørg hos Region Sjælland, der som bekendt kæmper med en stor it-skandale, hvor man står magtesløs over ubetalte regninger for mange, mange millioner kroner.

Styringen er langt hen af vejen gået fløjten hos regionen.

Hos de fem regioner har man valgt forskellige erp-leverandører.

Hos Region Sjælland et IBM/Oracle-system og til løndelen et KMD-system. Sidstnævnte er der ingen problemer med.

Benhård konkurrence hos storkommuner

Ser man på de fem største kommuner, er konkurrencen mellem leverandørerne hårdere end nogensinde.

Blandt andet blev KMD droppet på hjemmebanen i Aalborg, hvor Fujitsu og Silkeborg Data i stedet kom ind i varmen.

Ser man på oversigten på næste side, sidder Silkeborg Data på tre kommuner med sit lønsystem.

Fujitsu sidder på to kommuner, og det samme gør KMD, mens EG må nøjes med én storkommune.

Imidlertid skal Københavns Kommune snart i udbud.

Her har man allerede valgt KMD til løn - i øvrigt efter at have været eneste byder og først blevet fravalgt.

Men flere konkurrenter forventes at være interesseret i økonomi-delen hos den store kommune.

Læs senere en større oversigt om erp-markedet hos alle landets kommuner her på computerworld.dk.

Oversigt over de fem største

Sådan fordeler leverandørerne sig på landets fem største kommuner målt på antal borgere.

NavnIndbyggerantalERP-system - fuld skalaERP-system - delt
København501.158 ØS: Oracle Financials, Løn: KMD Opus
Aarhus295.513KMD OPUS 
Aalborg193.529Fujitsu/Silkeborg 
Odense186.595EG/Silkeborg 
Esbjerg114.381Fujitsu/Silkeborg 

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

    Jeppe Lindberg

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

    Gustav Olsen

    IFS Danmark A/S