Siemens giver mode-mobiler dødsstødet

Tyske Siemens opgiver mode-mobilserien Xelibri efter kun halvandet år, da det har skortet på modebevidste mobilbrugere, som vil betale mellem 1.500 og 3.000 kroner for en mobiltelefon, der stort set ikke kan andet end at matche dyrt designtøj.

Tyske Siemens, verdens fjerdestørste producent af mobiltelefoner, sender nu sin kun halvandet år gamle modemobil-serie Xelibri på pension.

Tyskerne har erkendt, at mobilkunderne ikke kan se det fornuftige i at købe en mobiltelefon til mellem 1.500 og 3.000 kroner, som ikke kan ret meget andet end at matche dyrt designtøj ved festlige lejligheder.

Siemens var ellers fyr og flamme ved præsentationen af mode-mobilserien i januar 2003, hvor selskabet proklamerede, at der fremover ville komme fire nye Xelibri-telefoner på markedet to gange om året.

Grundtanken ved mode-mobilerne var, at brugerne skulle eje mere end én mobiltelefon.

Modebevidste mobilkunder skulle bruge Xelibri, der fås med indbygget make-up spejl, til at vise frem ved arrangementer, hvor design og mode spiller en rolle. Modetelefonen skulle suppleres af en avanceret mobil til arbejdslivet og måske en vandtæt mobil til stranden.

Men kunderne har ikke ligefrem revet mode-mobilerne ned fra butikshylderne i de stormagasiner og modebutikker, der som noget nyt har solgt Xelibri-telefoner sammen med kjoler, jakkesæt og smykker.

Siemens har endnu ikke offentliggjort, hvor mange Xelibri-telefoner selskabet nåede at sælge, men Axel Schafmestier, talsmand for Siemens mobilforretning, siger til nyhedsbureauet Bloomberg, at det drejer sig om "et par hundrede tusinde".

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra SuperOffice

    Succesfuld AI-implementering kræver langt mere end teknologien

    Hvis offentlige organisationer skal lykkes med AI, skal de først have styr på adoption, datakvalitet og datasuverænitet.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

    Jeppe Spanggaard

    Pinksky ApS

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen