IT-Branchen: ‘Teknologiforståelse’ er et rigtigt dårligt navn til skole-fag - har du bud på et godt navn?

Kan man dog ikke kalde folkeskolens nye digitale fag noget andet end ‘teknologi-forståelse?’ sukker IT-Branchen. Kan du hjælpe?

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

Indførelse af ‘teknologiforståelse’ på alle trin i folkeskolen inden for de kommende år, er den helt rigtige vej at gå. Men navnet er elendigt, mener IT-Branchen.

“Bare det havde et navn, der signalerer, at indholdet af faget handler om digital innovation og kreativitet og ikker bare om at forstå teknologi,” sukker Mette Lundberg, politisk direktør i IT-Branchen.

Læs også: Regeringen vil gøre it-undervisning obligatorisk i folkeskolen: "Planen er, at alle danske børn skal lære at kode," siger undervisningsministeren

IT-Branchen mener, at børn og unge ikke tænder ret meget på at forstå teknologi. Og den frygter, at navnet alene kan være med til at skabe skepsis over for emnet.

“Navnet signalerer, at det er lidt som at læse en brugsanvisning, og det er der jo ingen, der synes er særligt sjovt. Børn tænder på at kunne skabe noget og være med til at forme fremtiden,” siger Mette Lundberg.

IT-Branchen foreslår, at et kommende fag derfor får et andet navn.

“Bud kunne være ‘digital innovation’ eller ‘digital kreativitet’ Det vigtige er, at det signalerer, at faget er innovativt og kreativt,” siger Mette Lundberg.

Hvad mener du, at folkeskolens kommende teknologi-fag skal hedde? Giv dit bud med i debatfeltet herunder.

Navnenyt fra it-Danmark

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S