Deltag i Computerworlds store læserundersøgelse: Er du tilfreds med Microsofts Windows-opdateringer?

Microsoft Windows er installeret på tusindevis af computere i Danmark, men hvordan oplever it-professionelle frekvensen og kvaliteten af opdateringer og patches til Windows? Det undersøger Computerworld lige nu i en spørgeskemaundersøgelse.

Artikel top billede

Vær med i vores store spørgeskemaundersøgelse om oplevelsen af Windows.

Når man taler med folk i it-branchen om, hvorfor Microsoft dominerer i Danmark, bliver det ofte kædet sammen med, at vi jo er "Microsoft-land".

Det kan der være noget om.

Ifølge statcounter var 57 procent af alle platforme Windows-baserede i Danmark i juli 2018. Ser vi specifikt på desktop, hedder det tal hele 83 procent.

Dermed er der rigtig mange virksomheder, hvor Windows spiller en stor rolle og har betydning for folks hverdag.

I begyndelsen af måneden var Microsoft ude med en gennemgang af selskabets mål og principper for Windows-opdateringerne, som ifølge selskabet skal være simple, forudsigelige, agile og transparente.

Det kan du læse mere om her: Her er Microsofts mål med Windows-opdateringerne: "Be simple and predictable. Be agile. Be transparent"

Men ikke alle mener, at Microsoft lever op til sine egne mål.

I den seneste tid har der været flere historier om brugere, der bestemt ikke er tilfredse med Windows-opdateringerne.

Blandt andet udarbejde Susan Bradley, der er patch-veteran og 18 gange Microsoft MVP (Most Valuable Professional), en undersøgelse blandt brugerne af hjemmesiden Patchmanagement.org.

Undersøgelsen viste en stor utilfredshed med Windows og Windows 10-opdateringerne.

Du kan læse mere om hendes undersøgelse her: Patch-veteran angriber Windows-opdateringer i opsigtvækkende brev til Microsofts topledelse: "Alt dette er ikke acceptabelt - vi kan ikke fortsætte med status quo"

Hvordan ser det ud hos dig?

Hvordan oplever du Windows, herunder frekvensen og kvaliteten af de løbende opdateringer og patches?

Hjælp os med at blive klogere ved at svare på syv spørgsmål. Det tager blot to minutter.

Klik her for at komme i gang med undersøgelsen.

Computerworld bruger undersøgelsen redaktionelt, og din besvarelse er fuldt anonymiseret.

Med venlig hilsen,

Redaktionen på Computerworld

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Kristoffer Hyltoft Overlund som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med understøtte vores kunders forretning og vækstambitioner. Han kommer fra en stilling som Salgskonsulent hos D´Wine. Han er uddannet hos Aalborg Universitet hvor hvor han har taget en cand.it, IT-ledelse. Nyt job

Kristoffer Hyltoft Overlund

Norriq Danmark A/S

Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

Johnny Krogsboll

Arctic Wolf Networks

Stine Willemoes Kondrup, Senior Project Manager hos Ascom, har pr. 22. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aalborg Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse
EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S