Både omsætningen og overskuddet dykker med over 150 millioner hos Systematic - men topchefen er "meget tilfreds"

Systematics omsætning og overskud falder sammenlignet med det foregående år, men alligevel er topchefen glad for resultatet. "Sidste års rekordresultat var helt unikt og skyldtes vores store licensordre til det amerikanske forsvar," lyder forklaringen.

Artikel top billede

(Foto: Kim Stensdal /)

Både omsætningen og overskuddet er i det seneste år faldet med over 150 millioner kroner hos den aarhusianske software-virksomhed Systematic.

Det fremgår af virksomhedens årsrapport.

I regnskabsåret 2016/2017 præsterede Systematic en rekordomsætning på mere end 1,1 milliarder kroner, og den er i 2017/2018 faldet til til 965 millioner kroner.

Selskabets overskud er også for nedadgående.

Det er faldet fra omkring 286 millioner kroner i 2017/2018 til omkring 97 millioner for det nyligt overstået regnskabsår.

Alligevel er Michael Holm, der er stifter og administrerende direktør for Systematic tilfreds med resultaterne.

Det skyldes, at det foregående år var ekstraordinært positivt på grund af en stor ordre til det amerikanske forsvar.

Han hæfter sig i stedet ved, at omsætningen er vokset voldsomt siden 2014, hvor den lå på 431 millioner kroner.

"Sidste års rekordresultat var helt unikt og skyldtes vores store licens ordre til det amerikanske forsvar. Hvis vi ser på vores resultatudvikling over en fem-årig periode, er vores omsætning vokset med 22,3 procent i gennemsnit per år, og vi er derfor meget tilfredse med årets resultat, ligeledes med den langsigtede udvikling," lyder det fra Michael Holm i en meddelelse fra Systematic.

Læs også: Systematic runder 1.000 ansatte - er nu Danmarks største privatejede it-firma

Det vælter ind med ansatte

Det vælter desuden ind med ansatte hos den aarhusianske virksomhed.

Mellem oktober 2017 og september 2018 bød Systematic velkommen til over 300 nye ansatte, og i august kunne virksomheden fejre en milepæl ved at runde 1.000 medarbejdere.

I gennemsnit har selskabet haft 805 medarbejdere over det seneste år.

I 2019 vil Systematics søgelys blandt andet være rettet imod at øge indsatsen på det nordamerikanske marked, hvor virksomheden netop har åbnet et kontor i Canda.

"Vi har længe haft et ønske om at udvide vores aktiviteter i Nordamerika, og da det canadiske forsvar er en mangeårig kunde og samtidig spiller en stor rolle i NATO og andre internationale sammenhænge, samt en mulig kunde på sundhedsområdet, er det naturligt at påbegynde vores næste kapitel der," lyder det fra Michael Holm.

Læs også: Strålende Systematic-regnskab viser vejen frem - vi har en ny elite af danske it-virksomheder

Annonce

Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger |

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

22. april 2027 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S

Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Ida Laursen som Junior Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Hun kommer fra en stilling som Webassistent hos PWT Group A/S. Hun er uddannet bachelor i International Virksomhedskommunikation og er i gang med en kandidat i IT-ledelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med kommunikation og webindhold. Nyt job

Ida Laursen

Norriq Danmark A/S

Dansk AM Hub har pr. 1. november 2026 ansat Rasmus Pedersen som Chief Digital Officer. Rasmus skal især beskæftige sig med fokusudviddelse fra additive manufacturing til produktinnovation gennem AI, automatisering og andre nye teknologier. Rasmus er uddannet maskiningeniør med speciale i produktudvikling og med ph.d. i udvikling af modulære produktplatforme. Rasmus har tidligere beskæftiget sig med transformation og digitalisering i værdikæden fra produktudvikling til produktion. Nyt job

Rasmus Pedersen

Dansk AM Hub