It-ledighedstal steget med 153 procent

Antallet af ledige Prosa-medlemmer er steget voldsomt siden 2000. Ny opgørelse viser en tilgang af ledige på 153 procent i de seneste år. Prosa og IT-Brancheforeningen råber vagt i gevær og undersøger nu forskellige initiativer.

Nye tal fra Danmarks Statistik viser, at antallet af Prosa-medlemmer, der ikke kan få job, er steget fra 400 til 1012, eller hvad der svarer til 153 procent.

Det gør Prosa til en højdespringer blandt landets a-kasser og foreningen kalder det for en ulykkelig situation, som slet og ret skyldes, at der er blevet uddannet for mange it-folk - heriblandt datamatikere - i de seneste år.

- Tallene overrasker os sådan set ikke, for det her er ikke sket i løbet af det sidste års tid. Der er en faldende beskæftigelse i it-branchen, men den væsentligste årsag er, at der er blevet uddannet for mange, siger Mads Kellermann, faglig sekretær i Prosa.

Ulykkelig situation

- Det er en ulykkelig situation for den enkelte, der ikke kan få job, og vi laver forskellige projekter landet over for at få flere i arbejde. Men det, der skete ved årtusindskiftet var, at regeringen og mange andre råbte op om, at der kom til at mangle titusindvis af it-folk. Man fik lokket en masse ind på studierne, og det er så dem, der er ledige nu, forklarer Mads Kellermann.

Også IT-Brancheforeningen er bestyrtet over udviklingen.

- Det er nogle uhyggelige tal. I 2000 var vi i en opsvingsperiode på grund af it-boblen. I branchen har vi stort set ikke ansat nogen sidste år. Der har ikke været mulighed for vækst, og der er blevet skåret helt ind til benet. Det er kedeligt, at der er så mange ledige, og vi har altså en samfundsmæssig pligt til at gøre noget ved det, forklarer Jakob Lyngsø, direktør i IT-Brancheforeningen.

IT-Brancheforeningen og Prosa er nu sammen gået i tænkeboks for at undersøge, hvad der kan gøres.

- Vi synes, at det er uanstændigt, at der er folk, der går ledige, og det vil vi gøre noget ved. Og kan vi hitte på noget, så skal vi gøre det, siger Jakob Lyngsø.

Han tror dog, at bedre tider er på vej.

- Investeringslysten er i top, og det betyder, at der kommer vækst til branchen. Det er så op til de forskellige at finde ud af hvilke løsninger, der skal satses på og derefter ansætte flere folk. Det her ligger os meget på sinde, uddyber Jakob Lyngsø.

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2025

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.200 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 50 talere og møde mere end 30 leverandører over to dage.

    4. & 5. november 2025 | Gratis deltagelse

    Socialpædagogernes Landsforbund

    BI-udvikler med sans for datakvalitet

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Managing Architect

    Midtjylland

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger IT-supporter til Flådestation Frederikshavn

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Danske Spil har pr. 1. oktober 2025 ansat Jesper Krogh Heitmann som Brand Manager for Oddset. Han skal især beskæftige sig med at udvikle og drive brandets strategi og sikre en rød tråd på tværs af alle platforme og aktiviteter. Han kommer fra en stilling som Marketing & Communications Manager hos Intellishore. Nyt job

    Jesper Krogh Heitmann

    Danske Spil

    Signifly har pr. 1. august 2025 ansat Anders Kirk Madsen som Tech Lead. Anders skal især beskæftige sig med at hjælpe Signiflys offentlige og private kunder med at styrke forretningen gennem teknisk solide løsninger. Anders kommer fra en stilling som Business Architect hos SOS International. Nyt job