Søg

Microsoft er bedst til at skabe jobglæde i Danmark: Sådan arbejder selskabet målrettet med jobglæde

Vinder Jobglæde 2019 Hos Microsoft handler det om at få medarbejderne til at se den store sammenhæng. De skal ikke “bare” lægge mursten - de skal kunne se hele katedralen for sig, fortæller HR-direktøren.

15. november 2019 kl. 09.15
Artikel top billede
Rasmus Ferdinand Ginman Rasmus Ferdinand Ginman Tidligere erhvervsredaktør

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indsigt i Microsofts karrierepolitik
  • Viden om det tårnhøje lønniveau hos Microsoft
  • Sådan måler Microsoft jobglæden
1.263
6:30 min
Microsoft Danmark er et rigtigt godt sted at arbejde. Det viser Computerworlds store jobglæde-undersøgelse, som vi nu offentliggør.

Læses lige nu

    Seneste nyt

    |Vis seneste uge

    Forsvarets Efterretningstjeneste

    Engageret medarbejder med særlig interesse og viden om nye teknologier

    Københavnsområdet

    Digitaliseringsstyrelsen

    Vær med til at implementere EU’s digitale identitetstegnebog i Danmark

    Københavnsområdet

    TV2

    Platform Engineer til Cloud & Infrastructure Platform teamet hos TV 2

    Fyn

    Politi

    Centerchef til Koncern IT - Support, Platforme og Modernisering

    Københavnsområdet

    Se flere it-stillinger
    Teaser billede

    Annonceindlæg tema

    AI i bevægelse - forretning, agenter og potentiale

    I dette særtema om aspekter af AI ser vi på skiftet fra sprogmodeller til AI-agenter, og hvordan virksomheder kan navigere i spændet mellem teknologisk hastighed og behovet for menneskelig kontrol.

    Computerworld

    Opinion

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

    Boris Sudar

    Renewtech ApS

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år, som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS

    Se mere fra navnenyt

    Mest læste

    1 Thorborg dropper omstridt AI-funktion: "Jeg skal ikke nyde noget af, at de kommer på besøg igen"
    2 Sådan får du din egen AI-maskine til rimelige penge
    3 Nørgaard: Først gik Nets ned, så gik EU i stå, og nu må hobbyavlere ikke engang lave vin i fred
    4 AI-topchefer var på vej til Det Hvide Hus, men efter telefonsamtaler med Musk og Zuckerberg skiftede Trump pludselig holdning
    5 Efter endnu et kæmpe Nets-nedbrud: Resiliens er noget vi har i Danmark - så længe alting virker
    6 Finanstilsynet kræver svar fra Nets: Nedbrud for anden gang på blot ti måneder
    7 Myndighed stopper AI-satsning fra Thorborg: Dinero trækker AI-assistent tilbage
    8 Salget af Lenovo-pc'er eksploderer: Kunder køber ind med arme og ben af frygt for stigende priser

    Se seneste uge