Reportage: IT-Branchen fik historien om et kommende globalt opsving - men også et par advarsler

Verdensøkonomien er på vej tilbage på sporet. Men digital ulighed er en trussel. Det var et af budskaberne på IT-Branchens årsmøde, som fredag blev afholdt fysisk på Børsen i København, i Odense og i Aarhus - og knyttet sammen virtuelt.

Artikel top billede

IT-Branchens direktør Natasha Friis Saxberg

Verdensøkonomien er på vej tilbage på sporet, og så handler det ikke så meget om at satse på den nyeste teknologi hele tiden, men om at vælge den til og fra.

Det var budskaberne på IT-Branchens årsmøde, som fredag blev afholdt fysisk på Børsen i København, i Odense og i Aarhus - og knyttet sammen virtuelt.

Blandt talerne var økonom, fhv. ambassadør og departementschef Ulrik Vestergaard Knudsen der nu er Deputy Secretary-General hos OECD, som delte en dugfrisk prognose for, hvad han kaldte den post-pandemiske verdensøkonomi.

Og her er der godt nyt. For vi står ifølge OECD-økonomen over for et globalt opsving på næsten seks procent, hvilket ifølge Ulrik Vestergaard Knudsen er det bedste i næsten 50 år.

Opsvinget er især anført af USA og Kina, mens at EU halter en smule efter. Ifølge OECD kan de nordiske lande forvente en vækst på to til tre procent. Det vil ifølge Ulrik Vestergaard Knudsen betyde, at den danske økonomi er tilbage på pre-pandemisk niveau omkring juletid.

Til sammenligning er USA tilbage på somme niveau omkring nu, mens lande som Mexico og Argentina måske først til tilbage om fem år.

Artiklen fortsætter under billedet...

Men Ulrik Vestergaard Knudsen kom ikke kun med gode nyheder til IT-Branchens Årsmøde.

Den digitale ulighed kan skabe folkelig modstand

Han advarede også om, at det globale opsving er meget uligt fordelt mellem lande - samt internt i de enkelte lande,

Samtidig er verdensøkonomien fortsat usikker, hvor især den globale vaccineudrulning er central for at undgå at nye resistente mutationer opstår i de store befolkningsområder i Afrika, som fortsat ikke er vaccinerede.

Ulrik Vestergaard Knudsen fremhævede desuden, at den danske it-branche bør være opmærksom på fire globale trends: Digitalisering, globalisering, klimaforandringer, den nye kolde krig

Han drog desuden en parallel mellem den aktuelle modstand mod globalisering, som har skabt politikere som Boris Johnson og Le Pen i Frankrig - og så risikoen for, at en ulighed skabt af digital transformation kan give samme folkelige modstand mod digitaliseringen på sigt.

Sidst men ikke mindst advarede Ulrik Vestergaard Knudsen mod den nye kolde krig mellem Kina og USA. En krig som pt. kan virke langt væk i Danmark, men som kan påvirke de danske virksomheder, der kommer i klemme, når giganterne slås om hvad Ulrik Vestergaard Knudsen kalder trade, tech og tax.

CIO satte fokus på det nødvendige selvstændige valg

IT-Branchens direktør Natasha Friis Saxberg bød også CIO Kristian Hjort fra Alm. Brand. velkommen på årsmødet.

Kristian Hjort benyttede lejligheden til at påpege det dilemmaet, som mange traditionelle virksomheder står i: Forretningsmodellerne og lønsomheden trues af techudviklingen – men det er samme techudvikling, der samtidig sikrer virksomheden mod at blive disruptet.

Han understregede samtidig, at han som CIO skal være skarp på udvælgelsen af hvilke teknologier, der passer til virksomhedens forretningsmodeller.

Alternativet, understregede Kristian Hjort, er at tage det ene møde efter det andet med it-leverandører og konsulenthuse. Hvilket i sidste ende efterlader en snotforvirret.

Vejen frem er derfor, ifølge Kristian Hjort, at lave sit eget bet og sikre, at man indgår i relevante partnerskaber og økosystemer - og ikke halser efter konkurrenter og tech-giganterne.

Årsmødet besøgt af Margrethe Vestager

Årsmødet havde desuden også besøg af Margrethe Vestager, ledende næstformand for et Europa klar til den digitale tidsalder, der gav sine bud på hvordan Europa kan blive en stærk digital spiller.

Et af dem var blandt andet, at Margrethe Vestager ser digitaliseringen af den offentlige sektor som et oplagt vækstområde på tværs af Europa.

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    IT-supporter til lokal IT støtte i Tirstrup

    Midtjylland

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    SAP-medarbejder til Roller & Autorisationer i Forsvarets Cyberdivision

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Cognizant

    Agentic AI kræver mere end teknologi

    De fleste virksomheder har efterhånden bevist, at AI virker. Pilotprojekter leverer resultater. Medarbejdere bruger generative AI-værktøjer. Nye use cases dukker op på tværs af organisationen.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sascha Trebbien Klinggaard som Lead Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at facilitere tæt partnerskab og strategisk behovsafdækning hos vores kunder. Hun kommer fra en stilling som Senior Business Analytics Consultant hos Twoday Kapacity. Hun er uddannet hos Copenhagen Business School og har en Master's degree,Finance & Strategic Management 2014 - 2016. Nyt job

    Sascha Trebbien Klinggaard

    Norriq Danmark A/S

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,