IT-Branchen: Antallet af ledige it-stillinger i Danmark falder

Antallet af ledige it-stillinger i Danmark fortsætter med at dykke.

Artikel top billede

For niende måned i træk falder antallet af ledige it-job i Danmark.

Ifølge en sammentælling fra brancheorganisationen IT-Branchen blev der i oktober opslået 1.714 it-stillinger herhjemme - samme niveau som i foråret 2021.

Det er niende måned i træk, at antallet af opslåede it-stillinger falder.

“Dermed er antallet af it-stillinger faldet i måneder i træk - samlet med cirka 500 stillinger,” lyder det fra IT-Branchen.

Ifølge brancheforeningen er der dog ‘ingen grund til panik’ over det faldende antal udbudte it-stillinger.

For niveauet er ‘fortsat rimeligt højt,’ som IT-Branchen formulerer det.

“Siden 2010 har der været en støt stigende efterspørgsel på it-folk. Det er den trendudvikling, jobmarkedet nu er vendt tilbage til efter nogle coronaår med en særlig høj efterspørgsel på it-kompetencer,” lyder det.

IT-Branchen peger dog samtidig på, at efterspørglsen efter eksempelvis udviklings- og projektfolk i it-branchen er under opbremsning.

“På samme måde som digitaliseringen prioriteres i opgangstider, ser vi også, at investeringer i innovation og nyudvikling i forhold til it-projekter er noget af det første, der bliver sat på hold, når virksomhederne er nervøse for en eventuel recession,” lyder det fra direktør Natasha Friis Saxberg.

I den seneste tid har en lang række it-virksomheder indført ansættelsesstop i forskellig grad - og nogle endda varslet fyringsrunder og kapacitet-tilpasninger.

Event: Cyber Security Festival 2026

Sikkerhed | København

Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job