OpenAI indrømmer: Det er umuligt at lave værktøjer som ChatGPT, hvis copyright skal overholdes

OpenAI fortæller, at det ikke kan lade sig gøre at skabe AI-chatbots, som vi har lært dem at kende det seneste år, uden at bryde med copyright.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Den seneste tid er der kommet en række retssager mod Microsoft og OpenAI samt Ai-billedgeneratoren Midjourney. Alle sagerne omhandler copyright, da sprogmodellerne, der driver AI-værktøjerne, er baseret på en lang række data og indhold, der er skabt af andre.

Nu indrømmer skaberen af ChatGPT, OpenAI, at det ikke ville kunne lade sig gøre at skabe AI-værktøjer som ChatGPT, hvis der skulle tages hensyn til ophavsret.

Det fremgår af et svar, OpenAI har givet til det britiske parlament og digitaliseringsudvalg.

”Fordi ophavsret i dag dækker stort set alle slags menneskelige udtryk - inklusive blogindlæg, fotografier, forumindlæg, stumper af softwarekode og offentlige dokumenter – ville det være umuligt at træne nutidens førende AI-modeller uden at bruge ophavsretligt beskyttet materiale,” skriver OpenAI og fortsætter:

”Begrænsning af træningsdata til offentlige bøger og tegninger skabt for mere end et århundrede siden kan give et interessant eksperiment, men det ville ikke give AI-systemer, der opfylder behovene hos nutidens borgere.”

Selskabet mener dog at have loven på sin side

”Ved træning af vores modeller overholder OpenAI kravene i alle gældende love, inklusive love om ophavsret. Ikke desto mindre, selvom vi mener, at lovgivningen om ophavsret ikke forbyder uddannelse, erkender vi også, at der stadig er arbejde at gøre for at støtte og styrke skabere,” skriver selskabet.

Det juridiske aspekt skal nok blive afklaret i den kommende tid i forbindelse med en række retssager.

En af de retssager, der er i gang mod OpenAI er mod New York Times, som har sagsøgt selskabet for at træne sprogmodeller på mediets artikler.

Her har OpenAI meldt følgende ud i et blogindlæg: "Vi støtter journalistik, samarbejder med nyhedsorganisationer og mener, at New York Times-retssagen er uden berettigelse."

Selskabet mener ikke, at New York fortæller hele historien fra de to parters dialoger.

Dertil er en af OpenAI’s argumenter, at det er såkaldt ”fair use” at træne sprogmodeller på indhold.

Læs dokumentet til det engelske parlament her.

Annonceindlæg fra Axcess Nordic

AI i kundeservice kræver mere end ny teknologi

AI er på vej ind i danske kontaktcentre, men uklare mål, tunge processer og et opsplittet systemlandskab spænder mange steder ben for resultaterne.

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS