Microsofts nye datacentre skal bygges i træ

Microsoft forsøger sig med en ny type af datacentre. Selskabet har store forhåbninger til eksperimentet.

Artikel top billede

(Foto: Microsoft/PR)

Datacentre er en af de store klimasyndere, og derfor prøver techgiganterne forskellige tiltag for at afbøde dette.

Nu prøver Microsoft noget nyt for at sænke CO2-udledning – nemlig at bygge to nye datacentre af træ.

Techgiganten er i gang med et eksperiment i det nordlige Virginia for at se, om træ som byggemateriale kan hjælpe selskabet med sine klimamål.

”Microsoft bygger sine første datacentre lavet af superstærkt ultralet træ i et forsøg på at skære ned på brugen af ​​stål og beton, som er blandt de vigtigste kilder til kulstofemissioner,” skriver Sally Beatty, der er skribent for Microsoft, i en meddelelse.

Hun beskriver, at eksperimentet kræver en særlig tilgang.

”Et trædatacenter kan lyde underligt gammeldags, hvis ikke usandsynligt. Men Microsofts ingeniører har udviklet en hybrid tilgang ved hjælp af krydslamineret træ eller CLT, et brandsikkert præfabrikeret træmateriale, der vil gøre det muligt for virksomheden at reducere brugen af ​​stål og beton,” skriver hun.

Og Microsoft har store forhåbninger til satsningen.

Den hybride konstruktion af tømmer, stål og beton anslås ifølge selskabet at kunne reducere CO2-fodaftrykket af byggeprocessen for to nye datacentre med 35 procent sammenlignet med konventionel stålkonstruktion og med 65 procent sammenlignet med et typisk præfabrikeret betondatacenter.

Satsningen sker, efter datacentre og byggeriet af disse er et af de områder, som påvirker Microsofts klimaregnskab negativt. Derfor forsøger selskabet nu at mindske udledningen på forskellige måder.

”Det er en opgave, der kræver alle mand på dæk,” udtaler Jim Hanna, der leder bæredygtighed for Microsofts datacenteringeniørteam.

”Investeringer i byggematerialer med lavt kulstofindhold – fra beton, der permanent fanger kuldioxid til brintdrevet stålproduktion – øges i et forsøg på at accelerere kommerciel udbud,” skriver Sally Beatty.

Det er ikke kun Microsoft, der er i gang med en sådan indsats, men også flere af selskabets leverandører.

"Mange af vores leverandører er på samme rejse, som vi er," siger Richard Hage, der leder den globale strategi for datacenterudvikling hos Microsoft, i meddelelsen.

Han fortsætter med at forklare, mange leverandører "implementerer nøgleinitiativer for at sænke det indbyggede kulstof i deres materialer og deres produkter."

Find Microsofts meddelelse her.

Se en video om projektet nedenfor:

Læses lige nu

    Annonce

    Capgemini Danmark A/S

    Strategy & Transformation Consultant

    Københavnsområdet

    Paychex Europe

    Seniorudvikler til Danløn

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S

    Arctic Wolfs Network har pr. 1. september 2026 ansat Victor Dohlmann som Sales Director for Nordics. Nyt job

    Victor Dohlmann

    Arctic Wolfs Network

    IFS Danmark A/S har pr. 1. oktober 2026 ansat Annette Macsay Mostrup som Channel Manager Nordics. Annette skal især beskæftige sig med at udvikle og styrke IFS’ kanal- og forhandlerøkosystem i Norden. Annette kommer fra en stilling som Regional Partner Manager Nordics hos Keepit. Annette har tidligere beskæftiget sig med partnerudvikling og kanalstrategi i virksomheder som Citrix, VMware, Splunk og Zscaler. Nyt job

    Annette Macsay Mostrup

    IFS Danmark A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S