Nu får mellemlederne sparket: Google har fjernet hver tredje på blot et år

Google har sagt farvel til 35 procent af sine mellemledere det seneste år.

Artikel top billede

(Foto: BM Amaro/Pexels)

Søgemaskine- og cloud-giganten Google har gang i en stor effektiviseringsindsats, og det har udmøntet sig i, at mere end hver tredje mellemleder i selskabet er blevet fyret.

”Lige nu har vi 35 procent færre ledere med færre direkte referencer end på samme tid sidste år,” lød det fra Brian Welle, vicepræsident for people analytics og performance hos Google ved et fællesmøde for de ansatte, ifølge CNBC.

”Så der er sket hurtige fremskridt,” fortsatte han.

Mødet handlede om selskabets struktur og medarbejderstab. Målet er at reducere bureaukratiet.

”Når vi ser på hele vores ledelseslag – altså ledere, direktører og VP’er – vil vi gerne have, at de udgør en mindre procentdel af arbejdsstyrken over tid,” sagde Brian Welle.

Helt specifikt er det managerroller for små og mellemstore teams, der er blevet skåret fra. Der er tale om teams ned til tre personer.

En række af de ansatte har fået andre roller hos Google, mens resten har måttet finde arbejde andetsteds.

Google CEO, Sundar Pichai bakkede op om Brian Welles budskaber.

”Vi skal være mere effektive, når vi skalerer op, så vi ikke løser alting med flere hoveder,” sagde Googles CEO.

Google-ejeren Alphabets CFO Anat Ashkenazi har tidligere udtalt, at hun vil presse besparelserne ”lidt længere.”

Selskabet fyrede seks procent af arbejdsstyrken tilbage i 2023. Siden da er der dog blevet ansat andre steder.

Google har siden januar tilbudt ansatte en række fratrædelsespakker.

Annonceindlæg tema

Offentlig digitalisering

Fra effektivisering til digital suverænitet. Hvordan skaber det offentlige en digital fremtid med AI, sikkerhed og kontrol i centrum?

Navnenyt fra it-Danmark

Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job