Techgigant fyrer 1.000 medarbejdere: Skyldes delvist AI der nu genererer 65 procent af al selskabets kode

Det sociale medie Snapchat varsler fyringer af 16 procent af arbejdsstyrken og lukker samtidig mere end 300 opslåede stillinger.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Amerikanske Snap, moderselskabet bag det sociale medie Snapchat, fyrer cirka 1.000 medarbejdere, svarende til 16 procent af den faste stab.

Derudover lukker Snap mere end 300 endnu ubesatte stillinger, som selskabet var i gang med at rekruttere til.

Fyringerne sker, mens techvirksomheden giver kunstig intelligens en stadig større rolle i sine udviklingsprocesser.

Snap bekræfter ifølge Reuters, at kunstig intelligens nu genererer mere end 65 procent af al ny kode i selskabet. Det giver virksomheden mulighed for at arbejde med langt mindre teams.

Snap-direktør Evan Spiegel siger, at fyringerne skal bidrage til at skære mere end 500 millioner kroner i årlige udgifter væk som en del af en bredere plan om at reducere driftsomkostninger.

Massefyringer i tech

Snap er ikke alene om at fyre en stor del af sine medarbejdere.

Mere end 80 techvirksomheder har ifølge data fra Layoffs.fyi afskediget cirka 71.440 medarbejdere alene i 2026.

Det skyldes ikke mindst, at kunstig intelligens ventes at omforme store dele af arbejdsstyrken.

Snap-aktien stiger med cirka 9 procent i det såkaldte pre-market forud for børsens åbning efter nyheden.

Der er dog også en del at hente, hvis selskabet skal nå op på det niveau, aktien havde ved indgangen til 2026 – siden er den faldet med knap 31 procent siden årets start.

Storinvestor kræver VR-afdeling nedlagt

Fyringerne kommer få uger efter, at storinvestoren i Snap, Irenic Capital Management, der sidder på 2,5 procent af ejerandelene, pressede selskabet til at optimere sin portefølje og forbedre sin indtjening.

Irenic Capital har ikke kun presset på for jobfyringer. Fonden har også opfordret Snap til at afhænde eller lukke selskabets augmented reality-brilleenhed Specs, som Snap til gengæld satser på at lancere i løbet af i år.

Investeringen i Specs-enheden har ifølge Irenic Capital kostet mere end 3,5 milliarder dollar med årlige tab på omtrent 500 millioner dollar. Men nu vil kapitalfonden altså have Snap til at droppe eller sælge projektet.

Noget lignende har Microsoft gjort med sit VR-headset HoloLens, som de opgav i starten af 2025 efter 10 års udvikling.

Også Facebook-skaberen Meta har afviklet store dele af sin enorme Metaverse-satsning, hvor selskabet sidste år skar investeringerne med 30 procent efter svækkede brugerantal og en ompostering af udgifterne mod mere AI.

Annonceindlæg fra Computerworld it-jobbank

Mød 3.500+ it-talenter på IT-DAY 2026

Hos Computerworld it-jobbank er vi stolte af at fortsætte det gode partnerskab med folkene bag IT-DAY – efter vores mening Danmarks bedste karrieremesse for unge og erfarne it-kandidater.

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S