Ciber Danmark fyrer for at imødegå hårdt 2009

Den danske afdeling af det internationale it-udviklings- og konsulenthus Ciber afskediger fem konsulenter. Det skal give manøvremuligheder i et presset marked, lyder det fra direktøren.

Artikel top billede

Hos firmaet Ciber Danmark har administrerende direktør Lars Klausen måttet sige farvel til fem konsulenter som følge af mere dystre udsigter i 2009. Grafik: Steve Woods, sxc.hu (Foto: Steve Woods)

Den administrerende direktør i Ciber Danmark, Lars Klausen, melder om et godt 2008-regnskab efter flere år med underskud. Men alligevel sagde virksomheden farvel til fem medarbejdere i sidste uge.

"Vi har nedjusteret vores forventninger til 2009, når det drejer om omsætning, idet vi er i et svært første halvår. I hvert fald sværere end forventet, og derfor har vi set os nødsaget til at reducere medarbejderstaben med fem konsulenter," siger Lars Klausen.

De endelige regnskabstal for 2008 er endnu ikke offentliggjort, da der mangler en revisorpåtegning, men direktøren melder om mere end 20 procents fremgang i omsætningen. Afskedigelsen af konsulenterne skal ifølge direktøren ses som et forsøg på at bevare noget af det momentum, som firmaet fik i det forgangne år.

"For mig er det her rettidig omhu at gøre det på et tidligt tidspunkt frem for at blive presset til at gøre det på et dårligt tidspunkt. Vi vil gerne have de manøvre-muligheder, som er nødvendige," siger Lars Klausen.

Stigende konkurrence om offentlige kunder

Virksomheden opererer i det private såvel som det offentlige marked. Efterspørgselen efter konsulentydelser i den finansielle sektor er ifølge direktøren faldende. Samtidig er virksomhedens forretning med den offentlige sektor presset.

"I vores projektmarked, som er det offentlige eller halvoffentlige, er der ikke en finansiel krise, men konkurrencen bliver hårdere, fordi der nu er flere om buddet. Der er pludselig flere, som finder det interessant," siger Lars Klausen

Virksomheden har godt 80 ansatte, hvoraf flere kom til forrige år, hvor vækstbarrieren var af en helt anden karakter end i 2009.

"I 2008 var det ressourcemangel, der begrænsede vores vækst, mens vi nu har skiftet strategi til, at efterspørgslen må diktere, hvor meget vi kan vækste," siger Lars Klausen.

Lars Klausen oplyser videre om det endnu ikke offentliggjorde regnskab for 2008, at fremgangen i omsætningen også gav sorte tal på bundlinjen.

Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

It-løsninger | København V

Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

27. maj 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Ahmed Yasin Mohammed Hassan som Data & AI Consultant. Han kommer fra en stilling som selvstændig gennem de seneste 3 år. Han er uddannet cand. merc. i Business Intelligence fra Aarhus Universitet. Nyt job

Ahmed Yasin Mohammed Hassan

Norriq Danmark A/S

Signifly har pr. 1. august 2025 ansat Morten Eskildsen som UX Lead. Han skal især beskæftige sig med styrke bureauets kompetencer inden for UX og digital strategi i konsulentteamet og arbejde på tværs af alle afdelinger. Han kommer fra en stilling som CDO, UX & Digital Strategy Consultant hos Zupa. Nyt job

Morten Eskildsen

Signifly

Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Katrine Køpke Rasmussen som Consultant. Hun skal især beskæftige sig med sikre vækst i NORRIQS kunders forretninger gennem hendes skarpe rapporteringer. Nyt job

Katrine Køpke Rasmussen

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 19. august 2025 ansat Jacob Vildbæk Jensen som Datateknikerelev ved afd. Herning og afd. Rødekro. Han har tidligere beskæftiget sig med tjenerfaget,. Nyt job