S-spil-udspil møder opbakning i it-fagforeninger

To af landets største it-fagforeninger hilser Socialdemokraternes økonomiske forslag til spilbranchen velkommen. Fagforeningerne peger dog også på, at spilindustrien må gribe i egen barm.

Artikel top billede

Formand i HK-Sam-Data Pia Brade peger på, at spil-branchen er et kæmpe vækstområde. Hun mener derfor, at den danske spil-branche skal have mere offentlig støtte for at klare sig godt internationalt. (Foto: Sisse Jarner/HK Samdata)

Socialdemokraternes gamle kammerater fra HK og Dansk Metal bakker kraftigt op omkring partiets spilforslag, der går på, at der skal investeres flere offentlige midler som støtte til den hårdt tiltrængte spilbranche.

"Spilbranchen er et vækstområde med et enormt potentiale, som har brug for støtte her og nu. Jeg vil ikke sige, at udspillet er så ambitiøst, som det kunne være, men det er i hvert fald et skridt i den rigtige retning," forklarer formand Pia Brade fra HK Sam-Data.

"Vi har stadig den fornødne arbejdskraft til at kunne udvikle spilbranchen, som både er en del af erhvervslivet, men som også har betydelige kulturelle elementer i sig. Derfor er det oplagt at bruge Vækstfonden til at støtte, siger Pia Brade med henvisning til, at Socialdemokraterne årligt vil sende 16 millioner kroner til Vækstfonden.

Pengene i Vækstfonden skal styrke fondens investeringer i spilindustrien samt give opstartsselskaber mulighed for at låne penge på favorable vilkår.

Dansk Metal varm på spil

Dansk Metal, hvor mere end 21.000 it- og telefolk er organiseret, byder også forslaget vedrørende flere offentlige investeringer i spilbranchen mere end velkommen.

Souschef i Dansk Metals it-sekretariat, Michael Antonsen peger dog på, at offentlig støtte kun er en brik i et større spil for at få spilbranchen i spil igen.

"Adgangen til risikovillig kapital er praktisk talt forsvundet under krisen, og derfor bør der etableres væksthuse for spiludviklings-virksomheder, som kan få hjælp til forretningsplaner og rådgivning om støttemuligheder," mener Michael Antonsen.

Han understreger samtidig, at spilfirmaerne i høj grad også bør gribe i egen barm og se på, hvad der er gået galt for branchen i de forgangne år.

"Branchen er kreativ, men det virker som om, der mangler professionel forretningssans i mange af computerspil-virksomhederne," lyder skudsmålet fra Michael Antonsen.

Læses lige nu

    Annonce

    Navnenyt fra it-Danmark

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

    Emil Kristoffersen

    Netip A/S

    Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

    Johnny Krogsboll

    Arctic Wolf Networks

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S