It-konsulenter kan se frem til flere job

Antallet af it-konsulenter har været faldende de seneste år. Læs her, hvad der får brancheforeningen til at tro, at det slutter nu.

Artikel top billede

Konsulentnedturen stopper her, mener flere i it-branchen.

Den verdensomspændende finanskrise har krævet mange arbejdspladser. Krisen er da heller ikke gået de danske it-konsulenter forbi.

Men nu lader det til, at it-konsulenterne atter skal have del i den danske it-branches vækst.

I hvert fald hvis man tør tro analysehusets IDC's prognose.

Analysevirksomhedens undersøgelse af væksten på det danske it-marked spår vækst i hele branchen i 2011 og 2012. I IDC's opgørelse hører konsulentydelserne under it-services, der forventes at vokse med godt to procent i 2011 og knap tre procent i 2012.

Og i IT-Branchen (ITB) er der også tro på fremskridt. Selvom antallet af danske it-konsulenter har været faldende i krisetiden, forventer brancheforeningen, at det nu vil vende.

Administrerende direktør Morten Bangsgaard mener, at netop selv samme økonomiske krise, der har kostet jobs, har fordret behov for it-konsulentydelser.

"It-konsulenterne er nogle af dem, der har været hårdest ramt af krisen. Derfor forventer vi, at der er opsparet et behov i nogle virksomheder," fortæller Morten Bangsgaard og forklarer at efterspørgslen på konsulenter nødvendigvis må stige.

Krisen har påvirket virksomhedernes investeringslyst, og låget på pengekassen er blevet væsentligt strammere i hængslerne de sidste år. Det betyder, at der i dag mange steder er behov for opgraderinger, omorganiseringer og andre forbedringer for at gøre virksomhederne tidssvarende.

Dog betyder de mange fyringer under krisen, at der mangler medarbejdere til at løse opgaverne. Her mener Morten Bangsgaard, at konsulenterne vil blive efterspurgte.

Han forklarer, at konsulenterne har den specialiserede viden, der ofte efterspørges i forbindelse med søsætningen af nye projekter, store opdateringer eller omorganiseringer.

Ansættelsesforholdet gør det desuden attraktivt for virksomhederne, da konsulenterne kun er på lønningslisten i den periode, et givent projekt står på, og derefter er de ude af vagten igen.

"Der ligger et opsparet investeringsbehov og venter i virksomhederne, så vi har positive forventninger til, at det vil rette sig ud i de kommende år."

Kampen mod kriserne

Historiske paralleller giver også anledning til håb for fremtidig fremgang. Historisk set har konsulent-branchen formået at rejse sig efter en krise tidligere.

Et kort tilbageblik viser, at antallet af it-konsulenter har været evigt stigende siden år 1995 med kun to enkelte afbræk. Det ene er den nuværende finanskrise, mens det andet er at finde kort inde i det nye årtusinde.

Fra 2001 til 2003 faldt antallet af beskæftigede it-konsulenter fra 41.105 til 38.684. Nok er der kun tale om en tilbagegang på knap seks procent, alligevel er det et markant udsving midt i den ellers stabile vækst.

Ifølge IT-Branchen er faldet kort efter årtusindskiftet en kombination af to ting. Dels opstod der en generel krise i årene efter terrorangrebet på World Trade Center - en krise, der også ramte Danmark. Dels kan tilbagegangen i antallet af it-konsulenter i Danmark forklares med efterdønninger fra dotcom-boblen, der bristede omkring årtusindeskiftet.

Men allerede i år 2004 begynder antallet af konsulenter med speciale i it at stige igen. Dog overstiger antallet først i år 2006 niveauet fra 2001. Herfra stiger antallet af beskæftigede it-konsulenter så også stødt frem til den internationale finanskrise.

Annonceindlæg fra Computerworld it-jobbank

Mød 3.500+ it-talenter på IT-DAY 2026

Hos Computerworld it-jobbank er vi stolte af at fortsætte det gode partnerskab med folkene bag IT-DAY – efter vores mening Danmarks bedste karrieremesse for unge og erfarne it-kandidater.

Politiets Efterretningstjeneste

Teamledere til PETs indhentningsafdeling

Københavnsområdet

Danoffice IT

Infrastructure Specialist

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger en IT-supporterelev til lokal IT servicecenter i Ballerup

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Comsystem A/S har pr. 15. april 2026 ansat Iver Jakobsen som Technical Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk løsningssalg. Iver Jakobsen har 25 års erfaring fra TelCo-branchen. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos E.ON Drive ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med rådgivning og løsningssalg. Nyt job

Iver Jakobsen

Comsystem A/S

Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect

Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS