Sony Ericsson gik glip af jule-boom

Sony Ericsson har igen overskud, men det kunne have været meget større, hvis ikke selskabet havde produceret for få telefoner op til julehandlen.

Det gik godt, men det kunne være gået meget bedre. Sådan lyder historien om de sidste tre måneder af 2003 for den japansk-svenske mobiltelefonproducent Sony Ericsson.

Selskabet har døjet med store tab, siden japanere og svenskere fandt sammen i 2001, og helt frem til sidste sommer, da det lykkedes at få forretningen på nogenlunde ret køl.

Fjerde kvartal bød på et overskud på knap 350 millioner kroner før skat. Der blev langet otte millioner mobiltelefoner over diskene, en fremgang på 13 procent i forhold til året før.

Alligevel er Sony Ericsson andel af det globale marked for mobiltelefoner faldet en anelse, til seks procent. Samlet steg salget af mobiltelefoner nemlig med 20 procent sidste år.

Kunderne ville også gerne have købt flere af Sony Ericssons mobiltelefoner. De kunne bare ikke opdrive dem, for der blev ganske enkelt ikke produceret tilstrækkeligt til at imødekomme efterspørgslen i julehandlen. Mange af de mest populære modeller var derfor udsolgt.

Sidste år var der en overgang tale om, at der var mangel på komponenter til mobiltelefoner, men direktør Katsumi Ihara fra Sony Ericsson vil ikke bruge det som undskyldning for den elendige planlægning af produktionen.

- Det skyldes ikke specielt mangel på komponenter. Ordrerne oversteg vores tidligere forudsigelser, forklarer han til Financial Times.

Sony Ericsson forventer, at der i år bliver solgt 470 millioner mobiltelefoner i hele verden, og det vil være en stigning på ti procent.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Idura

    Driver du et callcenter? Så er det måske disse KPI’er, der presser dig

    I et inbound callcenter, hvor identiteten på den, der ringer ind, skal bekræftes, kan kontrollen nu foregå i telefonkøen. Det understøtter fem centrale KPI'er for callcentre.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

    Claus Berg

    Netip A/S

    Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job