TDC efter enig kritik fra rivaler: Ikke vores bord

TDC kritiseres i kontante vendinger af en stribe konkurrenter, der har klaget over selskabet i samlet flok. TDC mener ikke, at der er noget galt.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

Læs også: 

Telefirmaer klager over TDC i samlet flok

Forvirring om uploadhastighed: 30 eller 50 mbits?

Regeringens udspil om at levere højhastighedsinternet til alle danskere i 2020 er så småt begyndt at sætte sindene i kog hos flere involverede parter. 

Senest har det fået fire teleselskaber til i samlet flok at ytre deres mening om udspillet i et åbent brev til politikerne på Christiansborg. 

De fire teleselskaber er Telenor, Telia, Global Connect og Concepy.  
 
I det åbne brev skriver de blandt andet  at konkurrencesituationen i Danmark befinder sig på et uholdbart niveau, da TDC ejer en meget stor del af infrastrukturen. 

Derfor mener de fire teleselskaber, at det bliver næsten umuligt at nå de ambitiøse bredbåndsmål om 100 og 30 Mbits internet til alle. 

At TDC skulle være medvirkende til en skæv konkurrencesituation på markedet er dog slet ikke tilfældet, mener TDC.

TDC: Vi har fuld tillid til styrelsen
TDC mener nemlig først og fremmest slet ikke, at det er selskabets bord. 

For så vidt selskabet kan se, går kritikken meget på priser og vilkår.

"Vores net er åbent, og de gældende vilkår og priser er fastsat af styrelsen, som vi har fuld tillid til," siger Povl Damstedt Rasmussen, kommunikationsrådgiver for TDC Erhverv.  

Men hvordan mener I så, at konkurrencesituationen er på det danske bredbåndsmarked? 

"Der er fuld mulighed for operatører til at komme ind på vores net i og med, at det er et åbent net. Infrastrukturen er åben og bliver reguleret af styrelsen, og vi har fuld tillid til, at styrelsen håndterer det bedst muligt," siger TDC-manden.

"Så vidt jeg kan forstå, er det en kritik af prissætningen, og det er jo altså ikke en pris, vi selv sætter. Det er styrelsen, og det har vi fuld tillid til bliver håndteret fornuftigt."

Derudover har selskabet ikke meget mere at sige til den sag.

"Efter hvad jeg har læst, er der ikke noget konkret udspil fra selskaberne endnu, så vi må afvente, hvad de finder på." 
 
Teleselskaberne: Stadig dårlige konkurrencevilkår
Nicholai Kramer Pfeiffer, der er juridisk chef hos Telenor, havde denne kommentar til Berlingske:

"Vi må sige, at tiden har vist, at de tiltag, der har været på fastnetområdet, ikke har været nok til at skabe en tilstrækkelig konkurrence." 

De fire teleselskaber har således valgt at gå sammen for efter deres mening at få skabt bedre konkurrencevilkår på det danske bredbåndsmarked. 

Teleselskabernes kritik af det danske bredbåndmarked kan du læse mere om her. 

Efter påske vil selskaberne angiveligvis komme med et mere konkret udspil. 

Læs også: 
Derfor er it-branchen ret begejstret for ny bredbåndssplan

[b]Her er Danmarks bredbånds-fremtid: Regeringen klar med plan
[/b]

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Netværksteknikere til design, drift og vedligehold ved Cyberdivisionen

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Senior Network Engineer

Københavnsområdet

KMD A/S

Senior Solution Architect

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

Thomas Bjørn Nielsen

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos