TDC efter enig kritik fra rivaler: Ikke vores bord

TDC kritiseres i kontante vendinger af en stribe konkurrenter, der har klaget over selskabet i samlet flok. TDC mener ikke, at der er noget galt.

Artikel top billede

(Foto: Povl D. Rasmussen)

Læs også: 

Telefirmaer klager over TDC i samlet flok

Forvirring om uploadhastighed: 30 eller 50 mbits?

Regeringens udspil om at levere højhastighedsinternet til alle danskere i 2020 er så småt begyndt at sætte sindene i kog hos flere involverede parter. 

Senest har det fået fire teleselskaber til i samlet flok at ytre deres mening om udspillet i et åbent brev til politikerne på Christiansborg. 

De fire teleselskaber er Telenor, Telia, Global Connect og Concepy.  
 
I det åbne brev skriver de blandt andet  at konkurrencesituationen i Danmark befinder sig på et uholdbart niveau, da TDC ejer en meget stor del af infrastrukturen. 

Derfor mener de fire teleselskaber, at det bliver næsten umuligt at nå de ambitiøse bredbåndsmål om 100 og 30 Mbits internet til alle. 

At TDC skulle være medvirkende til en skæv konkurrencesituation på markedet er dog slet ikke tilfældet, mener TDC.

TDC: Vi har fuld tillid til styrelsen
TDC mener nemlig først og fremmest slet ikke, at det er selskabets bord. 

For så vidt selskabet kan se, går kritikken meget på priser og vilkår.

"Vores net er åbent, og de gældende vilkår og priser er fastsat af styrelsen, som vi har fuld tillid til," siger Povl Damstedt Rasmussen, kommunikationsrådgiver for TDC Erhverv.  

Men hvordan mener I så, at konkurrencesituationen er på det danske bredbåndsmarked? 

"Der er fuld mulighed for operatører til at komme ind på vores net i og med, at det er et åbent net. Infrastrukturen er åben og bliver reguleret af styrelsen, og vi har fuld tillid til, at styrelsen håndterer det bedst muligt," siger TDC-manden.

"Så vidt jeg kan forstå, er det en kritik af prissætningen, og det er jo altså ikke en pris, vi selv sætter. Det er styrelsen, og det har vi fuld tillid til bliver håndteret fornuftigt."

Derudover har selskabet ikke meget mere at sige til den sag.

"Efter hvad jeg har læst, er der ikke noget konkret udspil fra selskaberne endnu, så vi må afvente, hvad de finder på." 
 
Teleselskaberne: Stadig dårlige konkurrencevilkår
Nicholai Kramer Pfeiffer, der er juridisk chef hos Telenor, havde denne kommentar til Berlingske:

"Vi må sige, at tiden har vist, at de tiltag, der har været på fastnetområdet, ikke har været nok til at skabe en tilstrækkelig konkurrence." 

De fire teleselskaber har således valgt at gå sammen for efter deres mening at få skabt bedre konkurrencevilkår på det danske bredbåndsmarked. 

Teleselskabernes kritik af det danske bredbåndmarked kan du læse mere om her. 

Efter påske vil selskaberne angiveligvis komme med et mere konkret udspil. 

Læs også: 
Derfor er it-branchen ret begejstret for ny bredbåndssplan

[b]Her er Danmarks bredbånds-fremtid: Regeringen klar med plan
[/b]

Annonce

LB Forsikring

Afdelingschef for IT ServiceDesk

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

DevOps Engineer (AI) til Forsvarets nye IT-platform

Midtjylland

Netcompany A/S

Operations Engineer til drift af Infrastruktur

Københavnsområdet

Annonceindlæg fra Kommando

Identity: Kortere levetid på certifikater øger risikoen for nedbrud

Digitale certifikater er fundamentet for tillid. Nu ændres vilkårene, og der stilles helt nye krav til, hvordan I arbejder med overblik og styring.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Thomas B. Steffensen som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som Senior IT/OT Network Consultant hos Frontmatec. Nyt job
Sophie Dalsgaard Myhrmann, er pr. 1. september 2026 ansat hos Elbek & Vejrup A/S som Project Manager i Logistik & Produktion. Hun skal især beskæftige sig med projektledelse indenfor logistik og produktion. Hun er nyuddannet cand.it, i IT, kommunikation og Organisation fra Aarhus Univeristet. Nyt job

Sophie Dalsgaard Myhrmann

Elbek & Vejrup A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

Jan Julin

Genetec