Anden gang på blot to år at Intel lukker afdeling i Aalborg og fyrer 200 mand: Selskabet fortrød beslutningen i 2016

Intel lukker for selskabets aktiviteter i Aalborg ved udgangen af året. Det betyder, at 200 medarbejdere bliver arbejdsløse. Selskabet kom med den samme udmelding i foråret 2016. En måned senere fortrød Intel beslutningen.

Artikel top billede

Der må unægteligt være en følelse af deja vu på gangene i Intels afdeling i Aalborg.

For anden gang på lidt over to år har de 200 ansatte fået at vide, at de bliver fyret og chip-gigantens aktiviteter ophører i Nordjylland.

Det kan du læse mere om her: Intel lukker ned i Aalborg: Over 200 ansatte fyret

I maj 2016 meddelte Intel, at selskabets aktiviteter i Aalborg ville ophøre i løbet af et års tid, som en del af en større international spareplan, hvor koncernen på verdensplan ville skille sig af med 12.000 medarbejdere, svarende til 11 procent af Intels samlede medarbejderstab.

Dengang fik alle 250 medarbejdere på Aalborg-afdelingen at vide, at de ville blive fyret.

En måned senere havde piben dog fået en helt anden lyd.

Her meddelte Intel pludselig, at udviklingsafdelingen i Aalborg alligevel ville overleve blodbadet i koncernen.

Dermed blev 250 danske stillinger reddet.

Det kan du læse mere om her: Kriseramt Intel bliver alligevel i Danmark - 250 stillinger reddes

Afdeling i Aalborg siden 2010

Antallet af Intels ansatte i Aalborg er siden faldet til 200, og nu har Intel så igen meddelt de tilbagværende medarbejdere i Aalborg, at koncernens aktiviteter i Nordjylland stopper ved årets udgang.

Intet tyder på, at der også denne gang er tale om en misforståelse.

Baggrunden for chipproducentens nordjyske tilstedeværelse skal findes tilbage i 2010, hvor Intel overtog 270 danske medarbejdere fra det tyske selskab Infineon Technologies.

I alt råder Intel over omkring 106.000 ansatte på verdensplan.

Læs også: Helt nyt Intel på vej: Her er det nye Intel efter gigantisk fyringsrunde og omstrukturering

Navnenyt fra it-Danmark

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

Honey Arora

Immeo