Tidligere Atea-direktører Peter Trans og Claus Hougesen indgår forlig efter konkurs i Informationsteknik

De tidligere Atea-direktører Claus Hougesen og Peter Trans indgår forlig i betændt million-sag om konkursboet efter Informationsteknik.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

De tidligere Atea-topdirektører Claus Hougesen og Peter Trans indgår forlig med kurator i boet efter Informationsteknik, der gik konkurs i sommeren 2018.

Det er sket efter sagen har kørt i Retten i Lyngby, meddeler retten til ITWatch.

Parterne vil ikke oplyse, hvad forliget indebærer, men kurator Per Astrup Madsen fra DLA Piper er gået efter at få de to tidligere Atea-direktører til at tilbagebetale knap fem millioner kroner.

Dem mener han, at Peter Trans og Claus Hougesen uretmæssigt har modtaget som tilbagebetaling for et lån, som de havde ydet til selskabet.

De to tidligere Atea-topchefer blev stævnet for et års tid siden.

Det kan du læse mere om her: Tidligere topchefer i Atea stævnet for at have trukket millioner ud af 3A-it-ejer

Kort tid efter, at de modtog pengene, gik Informationsteknik konkurs, og kurator mener, at de tog trak pengene ud, fordi de var klar over, at Informationsteknik var i problemer, og at de derfor risikerede at miste pengene.

Informationsteknik byggede på 3A-it, der blev stiftet af Claus Hougesen, Peter Trans og tidligere Atea-salgsdirektør Carsten Ritzau.

3A-it spillede en central rolle i hele den store Atea-bestikkelsessag. Selskabet blev i 2017 solgt til Fritz Andersen og Informationsteknik.

Det kan du læse mere om her: Luksusrejser, aftalt spil og hemmelige lydoptagelser - hvor startede og sluttede Atea-sagen? Få hele overblikket her

Læs også:

Tidligere Atea-boss Claus Hougesen stævnet for at have trukket millioner ud af Informationsteknik

Ny ejer bekræfter, hvad stifter ikke vil: 3A-it drejer nøglen om

3A-it-ejer konkurs: Informationsteknik Scandinavia drejer nøglen om

Snart slut med 3A-it: Selskabet på vej mod likvidation efter frasalg efter bestikkelsessag

Peter Trans efter succes i Højesteret: "Jeg har det princip, at hvis jeg fortjener en røvfuld, så tager jeg den, og hvis jeg ikke fortjener det, så tager jeg den ikke"

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Teknisk projektleder til Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Københavnsområdet

Danoffice IT

Infrastructure Specialist

Midtjylland

Ringkjøbing Landbobank – Nordjyske Bank

Forretningsudvikler til procesoptimering

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos