Forsvaret vil klippe navlestrengen til de udenlandske leverandører: Bygger sit eget AI-center

Erfaren techprofil får ansvaret for at drive Forsvarets nye AI-center. Chefens ambition er, at centret har overflødiggjort sig selv om ti år.

Artikel top billede

(Foto: Iben Valery)

Dansk forsvar har en afhængighed, der vokser med hver ny teknologi, der ruller ind på slagmarken.

Jo mere kunstig intelligens kommer til at fylde, jo mere kommer Forsvaret til at læne sig op ad leverandører, det ikke selv kontrollerer - et problem, som alle organisationer, der forsøger at sætte strøm til AI har.

Men Forsvaret vil nu forsøge at løsne den stramme knude med nyt AI-center.

Centret blev annonceret på Folkemødet, hvor viceforsvarschef Henrik Berg løftede armene over hovedet. Den fungerende chef, Paul Østergaard, formulerer kernen tørt over for DR.

"Det gør os uafhængige af eksterne leverandører inden for AI."

Tanken er, at Danmark i mange tilfælde kan bygge selv, hvad man før måtte købe udefra.

For at komme dertil har centret sikret sig adgang til Gefion, den danske supercomputer, der regnes blandt verdens kraftigste. Paul Østergaard peger bevidst indad mod danske kræfter og det, han vurderer som nogle af verdens bedste softwareleverandører.

Uafhængigheden har en begrænsning, for Gefion kører på amerikansk Nvidia-hardware, så den danske selvforsyning har en grænse, der går ved chippen.

Og glem dræberrobotterne. Den første opgave handler lige så meget om planlægning og om at tæmme de enorme datamængder, der strømmer ind fra den moderne front.

Chefen er valgt for at sende et signal

Hvem man sætter for bordenden, afslører ofte, hvad man vil. Forsvaret henter normalt sine chefer i egne rækker. Denne gang gik man udenom.

Paul Østergaard har først og fremmest gjort karriere i erhvervslivet, hvor han har stiftet flere tech-virksomheder.

Andreas Graae, forskningsleder ved Institut for Militær Teknologi på Forsvarsakademiet, kalder over for DR valget spændende og vurderer, at en baggrund i iværksætteri kan sætte fart på Forsvarets teknologiske udvikling.

Med valget følger en åbning udadtil. Skal ambitionen indfries, kan Forsvaret ikke sidde alene i bunkeren, og centret har allerede rakt ud til universiteter, uddannelsesinstitutioner og virksomheder. "Det er vi simpelthen nødt til," siger Paul Østergaard til DR.

Ingen enkelt organisation kan følge med, så hurtigt som feltet bevæger sig.

Den store ambition og den lille virkelighed

Så er der retorikken. Danmark skal være blandt verdens førende nationer inden for militær AI, lyder det, båret af argumentet om et af verdens mest digitaliserede samfund.

Tallene er mere jordnære. Centret regner med omkring 30 ansatte ved årets udgang.

Planen er at gøre centret overflødigt. Østergaard forestiller sig, at kunstig intelligens om ti år er som internettet, bare en del af hverdagen, hvor hver eneste medarbejder i Forsvaret er en del af AI-arbejdet. Et center, der lykkes, er et center, der til sidst kan nedlægge sig selv.

Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

Digital transformation | Ballerup

Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

Køge Kommune

Specialist i Informationssikkerhed

Region Sjælland

Ringkjøbing Landbobank – Nordjyske Bank

Forretningsudvikler til procesoptimering

Midtjylland

TV2

iOS udvikler til TV 2 Teknologi

Københavnsområdet

Red Barnet

Software developer til Red Barnets IT-team

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

Jakob Dirksen

GlobalConnect

Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos