Farvel til kronprins kan styrke SAP

ComputerViews: Måske er det slet ikke så ringe endda, at SAP's kronprins Shai Agassi forlader det tyske softwarehus. Med hans afgang kan andre nemlig komme til. Og mange hajer i bassinet kan gøre godt for SAP.

ComputerViews: En af verdens allerstørste leverandører af virksomhedsløsninger, tyske SAP, har sagt farvel til kronprinsen Shai Agassi.

Agassi tog beslutningen, da Henning Kagermann sagde ja til at fortsætte på posten som administrerende direktør frem til 2009 i stedet for at træde ned i år.

Den beslutning har vakt et voldsomt røre blandt analytikere og branchefolk, og de fleste anser Agassis farvel som negativt for SAP.

Men måske er det på lidt længere sigt slet ikke så ringe endda.

Enormt karismatisk

Shai Agassi er en karismatisk personlighed, og han har gennem sine år hos SAP repræsenteret en enorm drivkraft og innovation i virksomheden.

Han har været ansvarlig for at vende SAP fra den mere omstændelige sekventielle udvikling (vandfaldsmodellen) til den iterative udviklingsmodel, hvor en prototype præsenteres og forfines fra et stadie til det næste, indtil et færdigt produkt står klart.

I dag har SAP konsolideret 26 brancheløsninger ind i sin virksomhedssuite og genbruger ved hjælp af Service Orienteret Arkitektur (SOA) mange af komponenterne i de forskellige brancheløsninger.

Ved at gøre sådan i stedet for at basere sig på opkøb som Oracle, der de sidste tre år har opkøbt 20 virksomheder for at kunne konkurrere mere direkte med SAP, har SAP både gennemgået en produktmæssig evolution og samtidig fundet en måde at differentiere sig fra Oracle på.

Begge dele har Shai Agassi haft fingrene dybt begravet i.

Nu kan holdet komme til

Nu har han sagt op og i stedet for et veritabelt powerhouse som frontfigur, går SAP nu mere i retning af at blive styret af et team - et hold.

Den nye ledelse består blandt andet af Doug Merritt, der tidligere har arbejdet for PeopleSoft.

Derudover Klaus Kreplin (NetWeaver-teknologien), Bob Stutz (CRM-aktiviteter), mens danske Jim Hagemann Snabe får ansvaret får udviklingen af SAP Business Suite og brancheløsninger.

Skiftet fra fokus på Agassi til en egentlig holdindsats kommer til at betyde, at de enkelte personer får mere plads at røre sig på.

Som en centralt placeret leder hos SAP udtrykker det:

"Det er godt for konkurrencen, når der er mere end én haj i bassinet."

Så på længere sigt er det måske slet ikke så ringe endda, at Shai Agassi fremover får en perifer rolle som konsulent hos SAP frem for at være lokomotivet.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 1. november 2025 ansat Nikolaj Vesterbrandt som Datateknikerelev ved netIP's afdeling i Rødekro. Han er uddannet IT-supporter ved Aabenraa Kommune og videreuddanner sig nu til Datatekniker. Nyt job
    Industriens Pension har pr. 3. november 2025 ansat Morten Plannthin Lund, 55 år,  som it-driftschef. Han skal især beskæftige sig med it-drift, it-support og samarbejde med outsourcingleverandører. Han kommer fra en stilling som Head of Nordic Operations Center hos Nexi Group. Han er uddannet HD, Business Management på Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med kritisk it-infrastruktur og strategiske it-projekter. Nyt job

    Morten Plannthin Lund

    Industriens Pension

    Tanja Schmidt Larsen, Director, Legal & Compliance hos Sentia A/S, er pr. 1. december 2025 forfremmet til Chief Operations Officer (COO). Hun skal fremover især beskæftige sig med synergi mellem kommercielle og tekniske processer samt sikre en sammenhængende kunderejse og fortsat driftsstabilitet. Forfremmelse
    Norriq Danmark A/S har pr. 1. oktober 2025 ansat Rasmus Stage Sørensen som Operations Director. Han kommer fra en stilling som Partner & Director, Delivery hos Impact Commerce. Han er uddannet kandidat it i communication and organization på Aarhus University. Han har tidligere beskæftiget sig med med at drive leveranceorganisationer. Nyt job

    Rasmus Stage Sørensen

    Norriq Danmark A/S