HK vil spille en rolle i statens it-revolution

Fagforeningen HK er fortørnet over ikke at være med i processen omkring statens store it-omlægning. Dansk Industri er omvendt ovenud tilfredse.

Artikel top billede

Hos Samdata er man fortørnet over ikke at være inddraget tidligere i processen omkring statens it-omlægning, der berører hundredevis af medarbejdere i staten.

"Det er fint at læse det i Computerworld, men vi ville gerne have været orienteret inden," siger formand Pia Brade fra Samdata.

Hun forklarer, at Samdata sådan set er enig i idéen med at centralisere, men at processen er afgørende.

"Det er jo vigtigt at have medarbejderne med. Jeg har allerede haft nervøse medlemmer i telefonen, der vil høre os, om vi ved, hvad der skal ske," siger hun.

Mere i løn

Hun forklarer, at Samdata nu er kommet så meget med i processen, at man er på orienteringsniveau.

"Nu får vi al materialet og det er jo en god begyndelse, men vi vil mere med ind i processen," siger formanden.

Pia Brade peger på, at regeringen og Finansministeriet ser meget det private erhvervsliv som forbillede. I rapporten fra Finansministeriet blev fremhævet Carlsberg, Danske Bank, Lego og Novo Nordisk, der alle har fælles administrative servicecentre.

Men skal man undgå en medarbejderflugt og kunne tiltrække medarbejdere i fremtiden, må man også agere som privat virksomhed, hvad angår arbejdsforhold til de ansatte.

"Lønnen og fokus på kompetenceudvikling forventer vi klart følger i samme spor som det private erhvervsliv," siger Pia Brade.

Glæde hos Dansk Industri

Modsat fagforeningen er Dansk Industri meget glad.

"Jeg synes, at det er en rigtigt god idé," siger direktør Tom Togsverd fra Dansk Industri.

Dansk Industri har tidligere været orienteret om Finansministeriets planer og synes, at det er en oplagt god idé at samle statens opgaver på disse felter, forklarer han.

"Faktisk har vi selv spillet det ind som forslag i forbindelse med digitaliseringsstrategien for et år siden. Vi kaldte det shared services," siger han.

Også i andre sammenhænge har Dansk Industri peget på, at det offentlige netop skulle bruge investeringer i it og andre teknologier som middel til at løse problemerne med mangel på arbejdskraft, mener han.

Set med leverandørøjne betyder det også mere professionelle indkøb, mener Tom Togsverd.

Læses lige nu

    Annonce

    Event: SAP Excellence Day 2027

    It-løsninger | Online og København

    Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

    9. februar 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sascha Trebbien Klinggaard som Lead Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at facilitere tæt partnerskab og strategisk behovsafdækning hos vores kunder. Hun kommer fra en stilling som Senior Business Analytics Consultant hos Twoday Kapacity. Hun er uddannet hos Copenhagen Business School og har en Master's degree,Finance & Strategic Management 2014 - 2016. Nyt job

    Sascha Trebbien Klinggaard

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. december 2025 ansat Thomas Harboe Hald som Director Commercial Excellence. Thomas skal især beskæftige sig med opbygge og lede vores nye Customer Excellence Office. Thomas kommer fra en stilling som Partner hos Deloitte. Thomas er uddannet hos Copenhagen Business School som Graduate Diploma in Business Administration, Sales & Marketing. Thomas har tidligere beskæftiget sig med digital transformation, IT-strategi, ERP og forretningsudvikling. Nyt job

    Thomas Harboe Hald

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

    Andreas Dyngberg Pedersen

    Norriq Danmark A/S