It-chefer blæser på regnskabs-lovgivning

Mange europæiske virksomheder risikerer store bøder og fængselsstraffe for ikke at respektere højtprofileret lovgivning, påpeger ny undersøgelse.

Artikel top billede

Tegning: Lene Sekjær

Computerworld News Service: Omkring 575 it-chefer på verdensplan er blevet interviewet i forbindelse med en undersøgelse, som er udført af analysebureauet GMG Insights. Flere end 200 af de adspurgte var fra europæiske virksomheder.

46 procent af de adspurgte europæiske virksomheder efterlever ikke kravene i Sarbanes-Oxley-lovgivningen (se faktaboksen) sammenlignet med kun 11 procent af nordamerikanske virksomheder.

Næsten 45 procent af de adspurgte virksomheder meldte om øget tidsforbrug og højere økonomiske omkostninger ved at sikre compliance i forhold til lovgivning.

40 procent af de adspurgte europæiske virksomheder angav introduktionen af nye regulativer som en årsag til forøgelsen af, hvor mange ressourcer, der går til compliance.

Manuelt arbejde

På trods af kompleksiteten og omkostningerne ved regulering gøres compliance-bestræbelser ifølge undersøgelsen ofte stadig manuelt.

Flere end to tredjedele af de adspurgte virksomheder svarede, at de vedligeholdte data om it-compliance i adskillige regneark og ofte hos forskellige virksomhedsafdelinger.

Omkring halvdelen af respondenterne meldte om, at deres virksomheder ikke har centrale registre til at hjælpe med at identificere de regulativer og kontrolinstanser, der ellers har direkte indflydelse på dem.

Over 75 procent svarede, at drift, test, overvågning og rapportering af it-kontrolinstanser i bedste fald er en kombination af automatiserede og manuelle proceser.

Chris Miller, regionsdirektør for Storbritannien og Irland hos CA, fortæller, at europæiske virksomheder bør kigge efter automatiserede processer til understøttelse af compliance.

"Organisationer er underlagt betydelige forretnings- og omkostningsrisici, når de bruger en ad hoc-tilgang til compliance."

Oversat af Thomas Bøndergaard

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Lasse Hounsgaard som AI Account Executive. Lasse skal især beskæftige sig med udrulning af IFS.ai Logistics i Norden. Lasse kommer fra en stilling som Manufacturing Account Executive hos Autodesk ApS. Lasse er uddannet cand.merc. i International Virksomhedsøkonomi. Lasse har tidligere beskæftiget sig med digitalisering af danske og nordiske virksomheder. Nyt job

    Lasse Hounsgaard

    IFS Danmark A/S

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect