Nokia fyrer 600 medarbejdere

Verdens største mobilproducent mærker nu både den økonomiske krise og hård konkurrence fra nye producenter. 600 medarbejdere skal derfor fyres.

Artikel top billede

Computerworld News Service: I lyset af den svage verdensøkonomi og nye konkurrenter offentliggjorde Nokia tirsdag planer om at fyre omkring 600 medarbejdere.

De fleste af de 450 fyrede medarbejdere er fra salg og marketing fra Nokias markedsdivision, som er den produktions-, distributions- og salg og markedsføringsgruppe, som Nokia oprettede sidste år som en del af en virksomhedsomspændende omstrukturering.

Heraf er 100 af de fyrede medarbejdere fra Finland, hvor Nokia har hovedsæde.

Nokia planlægger også at afskedige omkring 130 folk, der foretager langsigtet forskning for Nokia Research Center.

Dette vil resultere i færre forskningsområder for Nokia. Ud af disse afskedigelser vil størstedelen også ske i Finland.

Nokias globale administration mister 35 medarbejdere, og virksomheden planlægger at lukke et kontor i Finland og flytte de ansatte derfra til et andet kontor i landet.

Fyringerne træder i kraft fra 1. januar 2009.

Nedgangstider for Nokia

Denne offentliggørelse kommer efter en mager regnskabsopgørelse fra tredje kvartal fra verdens førende mobilproducent, som afslørede, at fortjenesten var faldet 28 procent, og omsætningen var faldet fem procent sammenlignet med samme kvartal sidste år.

Virksomheden har i tredje kvartal også mistet markedsandele.

Nokia står over forskellige udfordringer rundt omkring i verden. Finanskrisen påvirker salget på etablerede markeder som Europa, hvor Nokia møder ny konkurrence fra Apples iPhone.

Mens markedet for mobiltelefoner stadig er i vækst i mindre udviklede verdensregioner, så er der en tendens til, at folk i disse områder køber billigere telefoner, hvilket gør, at omsætningen alligevel hænger, selvom Nokias samlede salg fortsat er steget.

Oversat af Thomas Bøndergaard

Læses lige nu

    Netcompany A/S

    Network Engineer

    Nordjylland

    Akademikernes A-kasse

    Data Scientist til Akademikernes A-kasse

    Københavnsområdet

    Danoffice IT

    Netværksarkitekt med kundeflair

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

    Morten Kronborg

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Michael Benner som Senior Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med Microsoft Fabric Accelerator Framework herunder videreudvikling af frameworket, kundeimplementeringer og pre-sales opgaver. Han kommer fra en stilling som løsningensarkitekt hos Columbus Data & AI. Han er uddannet Økonomistyring fra Aalborg Universitet. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansat i revisionsbranchen hos PwC Forensic og Deloitte Forensic. Nyt job

    Michael Benner

    Norriq Danmark A/S

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos