Her er it-branchens grønne slyngler og helte

Gartners liste over de mest miljøbevidste it-virksomheder på globalt plan tæller flere giganter. Andre kendte it-firmaer takkede sjovt nok nej til at deltage i undersøgelsen.

Artikel top billede

Do no evil, lyder det fra Google, men når det kommer til at handle ud fra den ambitiøse målsætning, ser det ikke så godt ud. I hvert fald ikke når det kommer til miljø- og klimahensyn.

Modsat kan det være, at Big Blue snart gør sig fortjent til titlen Big Green, for IBM er blandt de bedste i en ny undersøgelse af virksomheders klima- og miljøbevidsthed.

Sammen med Fujitsu udmærker IBM sig som de mest klima- og miljøbevidste virksomheder. HP og British Telecom, BT, ligger også højt på listen.

Det viser undersøgelsen, som Gartner og World Wide Fund for Nature har lavet i fællesskab med it-virksomheder fra hele kloden. Google er ikke i top fem på nogen af de to lister, som undersøgelsen har resulteret i.

Windows i drivhuset?

Faktisk ligger søgegiganten på en 8. og 9. plads i undersøgelsen. Men selv om Gartner har bedt 25 virksomheder om at deltage, så har en hel række af verdens førende virksomheder takket nej.

Blandt de mest bemærkelsesværdige er Microsoft, Accenture og Deutche Telecom.

"Vi mener, at det for fleres vedkommende er, fordi de godt ved, de ikke ville klare sig godt," siger Simon Mingay fra Gartner, der har udarbejdet undersøgelsen. Han mener, at der er grund til at anerkende de virksomheder, der deltager.

"Nogle har valgt at deltage, selv om de vidste, at det ikke ville være et godt resultat. Til gengæld håber de at klare sig bedre, når vi laver undersøgelsen igen," siger analytikeren.

Gartner har udarbejdet undersøgelsen sammen med WWF, og der er tale om en frivillig undersøgelse, hvor de enkelte virksomheder har svaret på en række spørgsmål og siden uddybet overfor Gartner. Der er ikke tale om en decideret revision af virksomhedernes påvirkning af miljøet, men en vurdering af, om den enkelte virksomhed har bindende mål og handlingsplaner.

Virksomhedernes svar er blevet delt op i to. Den ene del er virksomhedens interne fokus på miljø og klimatiltag. Den anden er fokus på, hvad virksomheden gør for, at kunder og samarbejdspartnere sparer på miljøet.

Klare mål

Et af de tiltag Simon Mingay fra Gartner roser Fujitsu for, er en firmapolitik, der fastsætter, at for at et produkt må kaldes grønt, så skal det være 15 procent bedre end sin forgænger. Og det er et meget konkret mål.

"Vi ser mange virksomheder, som ser på deres produkter, som alligevel er blevet bedre end forgængeren, og så klistrer de et grønt-skilt på produktet," siger han.

I det hele taget har flere virksomheder vist sig at være bedre til at tale om miljø- og klimahensyn end til rent faktisk at gøre noget. Her fremhæver undersøgelsen Dell, som i hvert fald har talt en del om grøn it, men har problemer med klima- og miljømål i virksomhedens supply chain.

Disse virksomheder ville ikke deltage:

Gartner og WWF opfordrede 25 globale virksomheder fra en række forskellige delbrancher om at deltage i undersøgelsen. Virksomhederne kommer fra både Europa, Asien og USA. Her er listen over virksomheder, som ikke ville være med:

Accenture

Acer

AT&T

Deutche Telecom

EDS

Microsoft

Oracle

Sun

TCS

De bedste internt

Her er ranglisten over firmaer, som er mest bevidste om miljø- og klimaproblemer internt i virksomheden.

IBM

Fujitsu

BT

HP

Ericsson

Nokia

Dell

China Mobile

Google

Lenovo

Cisco

Nortel

Verizon

Wipro

De bedste eksternt

Her er ranglisten over de virksomheder, som gør mest i forhold til at give kunder og samarbejdspartnere mere klimavenlige og miljørigtige løsninger.

Fujitsu

BT

HP

Ericsson

Nokia

Cisco

IBM

Google

Dell

SAP

Verizon

China Mobile

Lenovo

Nortel

Wipro

Annonceindlæg fra Netic

Open Source skal give det offentlige kontrollen tilbage

Digital suverænitet er rykket højt op på den offentlige sektors agenda.

Navnenyt fra it-Danmark

Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Rethink Cybersecurity Advisory har pr. 1. juli 2026 ansat Michael Nyboe Engelrud som Associeret Partner & Senior Advisor. Han skal især beskæftige sig med spændingsfeltet mellem Informationssikkerhed og ansvarlig AI, Governance, Risk & Compliance og IT Beredskab. Han kommer fra en stilling som Principal Management Consultant hos Devoteam A/S. Han er uddannet AI Navigatør, certificeret i AI Transformation, Crisis Management med fundament i Computer Science. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse, rådgivning, Databeskyttelse og Digital transformation. Nyt job

Michael Nyboe Engelrud

Rethink Cybersecurity Advisory