Danske Sun-ansatte kan slippe for stor fyringsrunde

De danske Sun-ansatte ser ud til at gå fri af den store fyrings-runde, der ellers fejer ind over selskabet om få dage.

Artikel top billede

Det ser skidt ud for Sun Microsystems globalt set, så selvom det går pænt for den danske virksomhed, skal de danske medarbejdere ikke nødvendigvis hvile på laurbærbladene. (Foto: Tomeu Ozonas)

Den nyeste fyringsrunde hos Sun Microsystems kommer ikke umiddelbart til at ramme Danmark. Det tyder alt på efter, at Computerworld har talt med Suns nordiske direktør, Chris Des Forges.

"Det er i øjeblikket uklart om denne runde af nedskæringer vil ramme det danske marked. Sun har annonceret nedskæringerne på koncernniveau, men så vidt vi ved, bliver nedskæringerne primært rettet mod det amerikanske marked," siger Chris Des Forges.

"Jeg vil ikke gå ind og spekulere i rygter om, at salgsafdelingen skulle være specielt hårdt ramt. I den danske afdeling kan man ikke gå ind og definere arbejdsopgaverne på samme måde som dele af pressen har gjort," siger han.

Multinationale selskaber tænker ikke lokalt

Torben Pedersen, professor i multinationale selskaber, er dog ikke sikker på, at nedskæringerne i Sun ikke også kommer til at berøre den danske afdeling.

"Det er klart, at Sun tænker som en global koncern. Selskabet har et globalt syn på udviklingen af dets aktiviteter. Hvis det er økonomisk presset, kan det sagtens gå ud over nogle af datterselskaberne," siger Torben Pedersen.

"I historien er der mange eksempler på, at man i en global koncern ikke kan tage højde for, hvordan det går på et regionalt plan. Der kan sagtens være koncernaktiviteter, der koster mange penge for moderselskabet, som man ikke kan se på datterselskabets regnskaber."

Den danske afdeling af Sun har i dag knap 100 millioner kroner på egenkapitalen og kom ud af 2008 med et overskud efter skat på 10 millioner kroner.

Strategiske overvejelser med

Sun har tidligere bebudet, at op mod 6.000 ansatte skulle afskediges som følge af en vidtgående restrukturering i selskabet.

"I lyset af situationen omkring den globale økonomi er virksomhederne nødt til at træffe nogle strategiske beslutninger, der kan gavne virksomheden på langt sigt. Når det er sagt, så har vi i den nordiske region oplevet en god udvikling de seneste par år," siger Chris Des Forges, Suns nordiske direktør.

Professor Torben Pedersen advarer imod, at man foretager forhastede beslutninger, men argumenterer for, at der kan være en idé for Sun at frasælge sit danske datterselskab.

"Man skal tænke sig om, hvad man gør. Det lyder som om, at det går udmærket i det danske datterselskab. Men i en sådan krisesituation kan det være nemmere at skære ned i fjerne lande end i hjertet af koncernen," siger Torben Pedersen.

"En af mulighederne, som moderkoncernen har, er at lade datterselskaberne flyve fra reden. Hvis man sælger datterselskaberne fra, kan der komme en mere formel forretningsforbindelse mellem selskaberne, så det fra moderselskabet bliver prisfastsat og mere transparent hvad det koster at servicere datterselskaberne."

Annonceindlæg tema

Forsvar & beredskab

Cybersikkerhed, realtidsdata og robuste it-systemer er blevet fundamentet for moderne forsvar.

SOS International

Principal Solution Architect

Midtjylland

Jyske Bank

Forretningsudvikler til porteføljestyring

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Linux Operations Engineer

Midtjylland

Capgemini Danmark A/S

Java Engineer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

Jacob Pontoppidan

Lector ApS

55,7° North (a Beautiful Things company) har pr. 2. februar 2026 ansat Philip Jacobi Zahle, 53 år,  som Partner & CSMO. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for Salg, Marketing og Brandudvikling i Norden, som han tidligere har gjort med GoPro, Skullcandy og Insta360 m.fl. Han kommer fra en stilling som Marketing & Branding Manager hos Boston Group A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med distribution og brand building gennem 26 år og er kendt fra mærker som GoPro, Skullcandy og Insta360. Nyt job

Philip Jacobi Zahle

55,7° North (a Beautiful Things company)

Mikkel Hjortlund-Fernández, Service Manager hos Terma Group, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest. Foto: Per Bille. Færdiggjort uddannelse
Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Morten Kronborg som Consultant ERP. Han skal især beskæftige sig med hjælp og rådgivning af kundernes handels-forretningsprocesser indenfor salg og indkøb. Han kommer fra en stilling som Digital Forretningskonsulent hos Gasa Nord Grønt. Han er uddannet speditør og har bevæget sig ind i handelsvirksomheder hvor han endte med ansvar for ERP-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansvarlig for implementering og drift af IT-projekter. Nyt job

Morten Kronborg

Norriq Danmark A/S