Knas med digitalt valg løst med papir og blyant

Knas med den digitale valgliste på Bornholm, Fyn og Amager blev løst med papir, blyant og teknisk assistance.

Artikel top billede

Illustration: Lene Sekjær

To døde computere og problemer med at komme på systemet. Det er status, efter 140 danske valgsteder i går brugte digitale valglister til at registrere vælgerne.

Et af de steder, hvor der var problemer var på det lille valgsted i Svaneke i Bornholms Regionskommune. De valgtilforordnede kunne ikke få startet systemet, og gik i omkring en time over til at registrere med papir og blyant.

"Vi kom lidt for sent i gang," fortæller Karin True, som var valgstyreformand på valgstedet, der fortæller, at problemet hurtigt blev løst.

"Vælgerne udviste forståelse, og da der kom en tekniker, så gik der ti minutter, før vi kom i gang," siger Karin True.

Leverandør tilfreds

Hos KMD, som har leveret systemet til 25 kommuner, forklarer valgchef Michael Sønderstrup, at det endnu ikke har været muligt at finde ud af, hvorfor de valgtilforordnede på Bornholm havde problemer.

Men de to andre steder, hvor der var problemer, var det teknikken, som svigtede.

Det var på Amager Fælled Skole i Københavns Kommune og i Munkebjerg i Odense Kommune. På Amager gik en pc ned, men den digitale registrering fortsatte på fire andre maskiner.

I Munkebjerg gik et netkort i en af maskinerne i stykker, og ifølge KMDs valgchef kunne man i princippet køre videre på de tilbageværende maskiner, men valgstyreformanden i Munkebjerg besluttede at gå over til papirregistrering for en sikkerheds skyld.

"Hvis vi kigger på den tekniske del, så var der to fejl på 140 valgsteder med cirka 450 pc'er, og det må vi sige, at det er tilfredsstillende. Systemmæssigt havde vi ingen nedbrud eller fejl," siger Michael Sønderstrup.

Han mener, at der måske kan gøres endnu mere ved informationsindsatsen.

"Vi kan øge informationsmængden og undervisningen, så de valgtilforordnede enten selv kan komme igennem problemer eller kontakte os," siger han.

På Amager Fælled Skole var der så lange køer, at nogle vælgere ifølge Berlingske Tidende gav op og gik hjem uden at stemme. Men det skyldtes ifølge Michael Sønderstrup ikke den digitale registrering.

"Vi har fået tilbagemeldinger på, at afkrydsningen gik hurtigt, men så stod folk i kø til stemmeboksen i stedet. Det kræver nye tanker på valgstederne at få det fulde udbytte," siger Michael Sønderstrup.

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Ingeniør til Satellitkommunikation

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger en IT-supporterelev til lokal IT servicecenter i Ballerup

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Network Engineer

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

Mohamed El Haddaoui

Dafolo A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos