CRM: Det skal du overveje, inden systemet vælges

Det customer-relationship management-software, som blev installeret for 10 år siden, er begyndt at vise alderstegn. Se, hvad du bør vælge i stedet.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Netop som markedet for CRM er blevet fuldmodent, er meget udstyr ved at være forældet. Nu står du over for valget mellem software i huset eller software-as-a-service (SaaS)-applikationer.

Ifølge CRM-konsulenten Marc Ameres kører mange virksomheder med såkaldte 'dead end'-applikationer, der enten er integreret dårligt med de andre systemer, eller som ikke længe endnu kan håndtere en virksomhed i vækst.

"Vores gamle systemer forhindrede os i at levere den samme service og support til de studerende, som vi kunne, da vi var mindre," fortæller Michael Statmore, der er it-chef på Post University, som fysisk ligger i staten Connecticut, men som i stadigt højere grade også er til stede på nettet.

Universitetet valgte Oracle CRM On Demand til håndtering af informationer om de studerende, om de kommer på skolen fysisk eller tager timer over internettet. Ved at bruge en SaaS-applikation undgår Michael Statmore at skulle investere i ny infrastruktur og kan på den måde spare penge.

Online CRM koster mindre at implementere end et system i huset, og det er ofte nemmere at finde pengene i budgettet, eftersom det tæller som 'driftsomkostninger' og ikke som en stor fremtidsinvestering, siger Sajid Usman, som er analytiker og konsulent hos Accenture.

Det er desuden nemmere at tilføje brugere og ekstra kapacitet, efterhånden som organisationen vokser. På den anden side kan et system i huset integreres tættere med virksomhedens andre systemer, ligesom det i højere grad kan skræddersyes til virksomheden.

Integrationen var kritisk for Maricel Cabahug, som er it-chef for Yaskawa America, der producerer komponenter til industriudstyr. Hun valgte et system i huset med CRM fra SAP, fordi det nemmere kunne forbindes til virksomhedens ERP-system, der også er fra SAP.

Jagtede eksisterende kunder

Yaskawa America mistede penge på sælgere, som ikke vidste, at de jagtede allerede eksisterende kunder i virksomheden.

"Nu kan vi se, hvornår en kunde har maskiner til service og tjekke, at vi allerede er i gang med at forhandle en ny kontrakt på plads," fortæller Maricel Cabahug.

Justin Ricketts, der er it-chef hos brystcancerforeningen Susan G. Komen for the Cure, valgte derimod Salesforce.com sammen med et online-værktøj til fundraising-management fra Convio på grund af fleksibiliteten, de beskedne opstartsudgifter og muligheden for at opskalere hurtigt.

Den ikke-kommercielle organisation står i spidsen for 14 millioner donorer og har 124 kontorer tilknyttet.

"Vi skulle sikre, at sikkerheden var lige så god som for et CRM-system i huset, og vi valgte en leverandør, som kunne vise os status for alle servere, status for ydelse og de samme statistikker, som et system i huset kan levere," forklarer Justin Ricketts.

Man skal ikke basere beslutningen på det system, man har i forvejen, siger Marc Ameres. I stedet skal man overveje, hvilken platform der bedst lever op til ens nuværende krav til håndtering af kundekontakter, ligesom man skal tage stilling til ting som sikkerhed og skalerbarhed.

CRM i huset kan bedre integreres med andre systemer i huset, forklarer Sajid Usman. Men til gengæld er opstartsudgifterne for en SaaS-applikation lavere for de virksomheder, der har behov for et nyt system med det samme, men som ikke har en stor datacenter-stab.

Oversat af Marie Dyekjær Eriksen

Læses lige nu

    Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

    Digital transformation | Ballerup

    Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

    16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

    Netcompany A/S

    IT Consultant

    Midtjylland

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Midtjylland

    KMD A/S

    Senior SAP Architect

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

    Nihad Hodzic

    Trafikstyrelsen

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos