Lokal spiller slår de store i Odense-udbud

En mindre lokal fynsk it-virksomhed slår både IBM og KMD i kampen om millionordre til Odense Kommune.

Artikel top billede

Odense Kommunes Kim Malchau (tv) giver Claus Winther fra Oxygen Software håndtryk på kommunens nye intranet, der skal leveres i foråret 2011.Foto: Mikkel Hindhede.

Opdateret: Udviklingen af Odense Kommunes nye medarbejderportal har været i EU-udbud, og kontrakten blev vundet af det fynske it-hus Oxygen Software.

Ordren, der har en værdi af omkring 1,6 millioner kroner, blev vundet i konkurrence med IBM, Pentia, Netcompany, Webtop og KMD i samarbejde med det digitale designbureau 1508.

Vi skrev i den oprindelige artikel, at Intranote også var med i kampen om Odense-ordren, men det var ikke helt korrekt.

"Vi har knap 30 procent af det kommunale marked for intranet og var også indbudt hos Odense Kommune, men vi valgte ikke at byde på udbuddet," oplyser Intranotes direktør Søren Rust Nielsen.

Medarbejderportalen er Odense Kommunes nye intranet. Her finder medarbejderne alle interne informationer og kan samarbejde i elektroniske grupperum.

Portalen er baseret på Sitecore Intranet og skal blandt andet sikre adgang til og integration med kommunens mere end 500 forskellige it-systemer.

"Vi modtog et konkurrencedygtigt tilbud fra Oxygen Software", udtaler Kim Malchau, Odense Kommunes projektleder på medarbejderportalen.

Kendt leverandør

Oxygen Software sørger i forvejen også for teknikken bag Odense Kommunes hjemmeside.

Alle Odense Kommunes 18.000 medarbejdere skal have adgang til portalen. De medarbejdere, som ikke til daglig arbejder ved en computer, kan bruge NemID til at identificere sig, mens de administrative medarbejdere, som i forvejen er logget Odense Kommunes netværk, automatisk logges på.

Annonceindlæg fra Barco

Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS