Derfor giver Nokia Symbian-udviklingen til Accenture

Nokias overdragelse af Symbian-udviklingen og 3.000 medarbejdere til Accenture kan umiddelbart forekomme en anelse mærkværdig. Men det giver faktisk god mening. Se her hvorfor.

Artikel top billede

Læs også:
Accenture overtager Nokias kronjuvel

Et dansk flagskib går ned med Nokia-lukning

Outsourcing-aftalen mellem Nokia og Accenture, der indebærer, at Accenture overtager Nokias Symbian-udvikling og 3.000 udviklere, modtages med positive nik fra flere iagttagere af markedet.
 
Hele manøvren med it-konsulent- og udviklingshuset Accenture er overordnet et led i, at Nokia skal spare en milliard euro, 7,5 milliarder kroner. Samtidig er den finske mobilmastodont på vej ind i en overgangsfase ved at satse på Microsofts Windows Phone frem for den hjemmedyrkede Symbian-platform.
 
Senioraktieanalytiker Robert Jakobsen fra Jyske Markets (Jyske Bank) kalder processen med nedlæggelse af 4.000 stillinger og den dertilhørende Accenture-aftale med overdragelse af yderlige 3.000 mand til Accenture for en tung, men nødvendig beslutning. 

Fair facon 
Nødvendigheden skyldes, at Nokias mobiltelefon-divisions driftsmargin er faldet fra 20 procent til under 10 procent i dag på grund af selskabets manglende fokus på den høje ende af det smartphone-marked, som selskabet ellers selv har opfundet.
 
"Der er endnu mange usikkerheder i aftalen, men Nokia kan med Accenture-aftalen skille sig af med sine Symbian-medarbejdere på en fair facon. Der er nemlig ingen tvivl om, at Nokia gør dette for at spare penge - det faktum kan man ikke pakke pænt ind," siger Robert Jakobsen til Computerworld. 
 
"Set fra Nokias side får de 3.000 medarbejdere mulighed for at fortsætte hos Accenture og eventuelt overgå til andre arbejdsopgaver. For Accenture handler det om at sælge konsulentydelser til Nokia og indgå i et meget stærkere samarbejde med Nokia end tidligere," fortsætter Robert Jakobsen. 
 
Symbian-telefoner i vækst

De 3.000 udviklere skal i første omgang fortsætte med at udvikle på den Symbian-platform, som Nokia vil udfase over de kommende år, mens selskabet sadler om til nye Windows-tider. 
 
Teleanalytiker John Strand fra Strand Consult forklarer, at Symbian-platformen som minimum har en lille håndfuld år at leve videre i.
 
"Man regner med, at der kommer Windows-telefoner fra Nokia i fjerde kvartal 2011 eller i starten af 2012, og inden da skal Nokia have solgt en masse Symbian-telefoner," forklarer John Strand.
 
Han fortæller, at i første kvartal 2011 solgte Nokia 24 millioner Symbian-telefoner, hvilket er en fremgang sammenlignet med samme tidspunkt sidste år.
 
"Nokias smartphone-salg er i vækst, og selskabet kommer måske til at sælge nye Symbian-telefoner helt ind i andet kvartal 2012. De telefoner vil blive solgt i de næste halvandet års tid, så Nokia vil måske have Symbian-telefoner på hylderne helt frem til starten af 2014," lyder det fra John Strand. 

Slår to fluer med ét smæk

Teleanalytikeren forklarer, at Nokia vil vil have omkostninger ved at fyre alle 3.000 medarbejdere sammen med de 4.000, der blandt andet tæller knap 1.000 udviklere fra Danmark. 

Samtidig vil selskabet med deciderede fyringer komme til at mangle folk, der kan udvikle på Symbian-platformen helt ind i 2012, 2013 eller sågar 2014.

"Så aftalen med Accenture er ret smart, da Nokia både kan slippe af med medarbejderne på en billigere måde og samtidig bevare ekspertisen hos Accenture," lyder John Strands vurdering.

Læs også:
Accenture overtager Nokias kronjuvel

Et dansk flagskib går ned med Nokia-lukning

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Capgemini Danmark A/S

    Finance Lead (SAP)

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    Open Application (Denmark)

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Linux Operations Engineer

    Nordjylland

    Navnenyt fra it-Danmark

    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS