Analytiker til Sun: Frem med fyresedlerne

Der skal skæres op mod 7000 job i Sun Microsystems, hvis selskabet ikke vil se sig selv kørt ud på sidesporet. Det mener en analytiker i investeringsbanken Merrill Lynch, som kritiserer hardware-selskabet i et åbent brev til ledelsen.

Hvis Sun Microsystems fortsætter ad sit hidtidige spor, vil det køre ud over afgrunden, mener Steven Milunovich, en analytiker i investeringsbanken Merrill Lynch. Det skriver Associated Press.

I et åbent brev til koncerndirektør Scott McNealy og Sun Microsystems bestyrelse anbefaler analytikeren, at hardwareproducenten skærer dybt i medarbejdergruppen.

- Sun må gøre sig profitabel i en fart, så det er uundgåeligt, at antallet af ansatte må reduceres. I omegnen af 5.000 til 7.000, siger Milunovich ifølge nyhedsbureauet.

Selskabet har ifølge egne tal omkring 35.700 ansatte på verdensplan, og Milunovic anbefaler dermed, at selskabet skærer staben med op mod en fjerdedel.

- Sun er i krise, lyder det blandt andet i brevet.

Milunovich fortsætter, at Sun Microsystems med sin nuværende strategi er på vej mod yderligere tab og mod at gøre sig selv irrelevant for de fleste brugere.

Få ny direktør ind

Han mener, at selskabet skal satse på sit kerneprodukt, høj-kvalitets-computere i den dyre ende af hardwaremarkedet, og blandt andet skippe satsningen på programmeringssproget Java.

- Sun skal omsætte for tre milliarder dollars (ca. 21 milliarder kroner, red.) hvert kvartal for at tjene udgifterne hjem, men den eneste periode, der er kommet tæt på de tal på det seneste, er juni kvartal, som ellers er et stærkt kvartal, skriver Milunovich videre.

Milunovich stiller sig også kritisk over for koncernchef Scott McNealy og mener, at der er brug for en ny administrerende direktør.

Ifølge den britiske finansavis Financial Times tager Sun Microsystems dog ikke uden videre kritikken til sig.

Sun: Ingen planer om fyringer
En talsmand for selskabet, Andy Lark, kaldte Steven Milunovich? fyrings-ordre for en plade, der er kørt fast i rillen med henvisning til, at analytikeren har fulgt selskabet i årevis og før har anvist nedskæringer.

Han sagde samtidig, at selvom selskabet ikke har planlagt større fyringsrunder, er det heller ikke udelukket, at de vil komme.

Sun Microsystems aktier er faldet med 30 procent de seneste tre måneder. Forleden meddelte selskabet, at man ikke som ventet havde tjent 80 millioner kroner i forrige kvartal, men derimod havde et tab på syv milliarder kroner grundet et skatteudstående.

Event: Cyber Security Festival 2026

Sikkerhed | København

Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

Jakob Dirksen

GlobalConnect

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos