En katolsk organisation anklager it-selskaber som Dell, IBM og HP for at lade ansatte, der producerer komponenter til selskabernes produkter i den tredje verden, arbejde under horrible forhold. Det skriver nyhedstjenesten Zdnet i sin britiske udgave.
Organisationen Catholic Agency for Overseas Development (CAFOD) fastslår i en ny rapport, at fabriksarbejdere i Mexico, Kina og Thailand må finde sig i obligatorisk overtid, at blive lønnet lavere end den gældende mindsteløn samt at de ikke får sygesikring, pension og arbejdsløshedsunderstøttelse.
Dårlig sikkerhed
Dertil kommer, at mange fabrikker har dårlig sikkerhed, lyder det i rapporten.
- Situationen er uacceptabel. Det kan godt være, at produkterne repræsenterer det nyeste i højteknologi, men arbejdsforholdene i computerfremstilling kan være chokerende dårlige, siger Katherine Astill fra CAFOD til Zdnet.
Især kritiseres IBM for ikke at kræve af sine leverandører, at man ikke bruger tvangsarbejdere eller børnearbejdere.
Samtidig anklages it-selskabet for at se igennem fingre med voldsomme overarbejdsbyrder og hårdhændet behandling af de ansatte.
Nøgen kropsvisitation
Rapporten bringer et eksempel fra en fabrik, som laver komponenter til HP, hvor en 26-årig kvinde blev tvunget til at lade sig kropsvisitere nøgen og tage en graviditetstest foran arbejdgiveren.
Gravide ansatte kan forvente at blive fyret, konstaterer CAFOD ifølge Zdnet.
Ifølge HP kender man ikke til sagen, og såvel HP som IBM bedyrer, at de arbejder løbende med leverandørerne på at sikre, at de overholder selskabernes betingelser.
CAFOD foreslår, at de multinationale selskaber tilslutter sig et regelsæt fastsat af FN's internationale organisation for arbejdskraft, satm at de sætter ressourcer ind på at checke, at disse standarder overholdes, skriver nyhedstjenesten.
