Dansk outsourcing-bølge på vej: Derfor vil virksomhederne outsource i stor stil

50 procent af de danske virksomheder forventer at øge graden af outsourcing og peger især på én årsag til det.

Artikel top billede

(Foto: Jakub Jirsak)

Det kan godt være, at it-outsourcing allerede har fyldt meget i mange danske virksomheder i en årrække, men outsourcing-bølgen er ikke slut endnu.

Både nordiske og danske virksomheder forventer nemlig at øge graden af it-outsourcing i de kommende år.

Sådan lyder konklusionen i en ny rapport om outsourcing-markedet, som PA Consulting Group udgiver i samarbejde med Whitelane.

'The 2017 Nordic IT Outsourcing Study' er baseret på mere end 1.000 unikke outsourcing-kontrakter samt uddybende svar fra flere end 330 respondenter i hele Norden.

Det er femte år i træk, at konklusionen i rapporten er, at virksomhederne vil øge graden af outsourcing.

77 procent af de adspurgte virksomheder vil ifølge PA Consulting fortsætte med at outsource på samme niveau som sidste år, og heraf vil 44 procent outsource mere.

Det svarer de danske virksomheder

Også i de danske virksomheder står der mere outsourcing på agendaen.

Her forventer 50 procent af virksomhederne at outsource mere, end de gjorde sidste år, en mindre stigning på tre procent, lyder det i rapporten.

26 procent af de danske virksomheder vurderer, at outsourcing-graden vil forblive på samme niveau, mens kun ni procent vil outsource mindre. 

Flere er i tvivl

Det betyder også, at Danmark og de øvrige nordiske lande ligger stort set midt i feltet i forhold til resten af EU, når man ser på graden af outsourcing.

Det er samtidig værd at bemærke, at andelen af virksomheder i Norden, der vil outsource mindre, er faldet fra 15 procent til 9 procent.

En større andel af virksomhederne svarer dog, at de endnu ikke ved, om de kommer til at outsource mere, på samme niveau eller mindre end sidste år.

I Danmark drejer det sig om 15 procent af virksomhederne - en stigning fra 11 procent sidste år.

Kerneforretningen skal i fokus

PA Consulting skriver i rapporten, at det er muligheden for at fokusere på kerneforretningen og lade andre om at stå for ikke-kerneydelser som it, der får virksomhederne til at outsource.

"62 procent af de danske respondenter angiver ønsket om at fokusere på kerneforretningen som den væsentligste grund til at outsource."

"Herefter følger ønsket om at opnå en reduktion i omkostningerne med 59 procent, mens 53 procent nævner adgangen til de rette kompetencer og ressourcer på en fleksibel og skalerbar som en væsentlig årsag," skriver PA Consulting. 

"Innovation, altså serviceudbyderens evne til proaktivt at drive innovationen for kunden ved at introducere nye teknologier og services, er blevet vigtigere for virksomhederne. 23 procent af de nordiske virksomheder nævner det som en af deres top 3 grunde til at outsource."

Læs mere om outsourcing og rapporten fra PA Consulting og Whitelane senere i dag på Computerworld.

Læs også:

Her er listen: Danmarks dygtigste it-virksomheder til outsourcing, hosting og drift

Her er den næste bølge outsourcing: Inderne vil helt ind i kernen af din forretning

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger en IT-supporterelev til lokal IT servicecenter i Ballerup

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Teknisk systemansvarlig / ingeniør inden for taktisk datalink

Københavnsområdet

Jet Time A/S

Dataanalytiker (Data Analyst)

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos