Region indrømmer fejl med Sundhedsplatformen: ”Det er selvfølgelig vores ansvar”

Efter Rigsrevisionens sønderlemmende kritik, erkender Region Hovedstaden nu blankt, at den begik fejl, da Sundhedsplatformen blev implementeret.

Artikel top billede

Region Hovedstaden erkender, at den står tilbage med ansvaret for de fejl, der blev begået under implementeringen af det stærkt kritiserede it-system Sundhedsplatformen

”Det er selvfølgelig vores ansvar, at vi ikke har sikret god nok uddannelse, og at funktionaliteten flere steder ikke fungerede optimalt, da vi gik på Sundhedsplatformen første gang,” siger regionsdirektør Hjalte Aaberg ifølge en pressemeddelelse fra Region Hovedstaden.

Region Hovedstadens udmelding kommer i kølvandet på, at Rigsrevisionen onsdag eftermiddag leverede en sønderlemmende kritik af implementeringen af Sundhedsplatformen.

Læs også: Rigsrevisionen fælder hård dom over Sundhedsplatformen: Det har været uprofessionelt og kritisabelt

Regionen: Vi undervurderede platformens betydning
Rigsrevisionen kaldte regionens håndtering for både uprofessionel og kritisabel.

Rigsrevisionen kritiserede helt konkret regionen for at have taget platformen i brug uden at have sikret personalet den nødvendige uddannelse, og for ikke at have haft overblik over hvordan den nye platform ville påvirke ”hospitalernes aktivitet”.

”Vi undervurderede helt klart den betydning, som Sundhedsplatformen ville få for især lægernes arbejdsgange, fordi de med Sundhedsplatformen nu også skal varetage nogle administrative opgaver, som de ikke skulle før," lyder det fra Hjalte Aaberg ifølge pressemeddelelsen.

Sundhedsplatformen blev første gang taget i brug på Herlev og Gentofte Hospital i maj 2016, og frem til november 2017 er den blev udrullet på de resterende hospitaler i Region Hovedstaden og Region Sjælland.

Region Hovedstaden og Region Sjælland har investeret knap 2,8 milliarder kroner i Sundhedsplatformen, hvilket gør det til den hidtil største it-investering i det danske sundhedsvæsen.

Læs også:
Sundhedsplatformen har fået antallet af behandlinger til at falde med 10 procent i Region Sjælland

It-professor sår tvivl om Sundhedsplatformen: It-systemet kan måske slet ikke levere de mål, man har i business casen

Læses lige nu

    Event: Årets CIO 2026

    Andre events | København

    Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

    4. juni 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Forte Advice har pr. 19. januar 2026 ansat Karoline Lotz Jonassen som Head of Business Design. Karoline skal især beskæftige sig med business design, og hvordan kunder strategisk innoverer eller arbejder med nye forretningsområder. Karoline kommer fra en stilling som Future Commerce Lead hos IMPACT Commerce. Nyt job

    Karoline Lotz Jonassen

    Forte Advice

    Alcadon ApS har pr. 1. januar 2026 ansat Thomas Møller Pedersen som Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk support og salg inden for FTTx/Telecom i Jylland og på Fyn. Nyt job
    Idura har pr. 15. januar 2026 ansat Mark-Oliver Junge, 26 år,  som software engineer. Han skal især beskæftige sig med at udvikle nye extensions, der gør godkendelsesprocesser mere fleksible, samt bygge infrastruktur til caller authentication. Han kommer fra en stilling som fullstack engineer hos Wayfare.ai. Han er uddannet Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, der betyder “ekspert i softwareudvikling”. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af softwarearkitektur, DevOps og rammeværk til analyse + orkestrering af SQL-datapipelines. Nyt job