Har Amazons topfolk virkeligt slettet vigtige beskeder i forbindelse med undersøgelse? Her er anklagen

Flere nuværende og tidligere Amazon-topchefer anklages nu for at modarbejde konkurrenceundersøgelse ved at slette beskeder i besked-app.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash/Christian Wiediger)

Amazons topchefer beskyldes for angiveligt at have slettet Signal-beskeder mellem 2019 og 2022, mens selskabet var i gang i gang med at blive undersøgt for at være i strid med konkurrencereglerne.

Sådan lyder anklagen fra USA's reguleringsmyndighed FTC, der har indgivet en klage i en amerikansk domstol.

Det skriver Bloomberg.

Ifølge mediet har Amazon-grundlægger Jeff Bezos, nuværende CEO Andy Jassy, topadvokat David Zapolsky, tidligere detailchef Jeff Wilke og Amazons tidligere logistikdirektør Dave Clark angiveligt slettet vigtige Signal-beskeder eller brugt en funktion, der forhindrede dem i at blive bevaret, mellem april 2019 og maj 2022.

Cheferne begyndt angiveligt at bruge Signal som en beskedtjeneste i 2019, efter at Jeff Bezos rapporterede, at hans telefon var blevet hacket.

I den forbindelse søgte et sladderblad angiveligt efter personlige fotos og private beskeder fra Bezos.

Undersøges for at modarbejde konkurrenceundersøgelse

FTC's konkurrenceundersøgelse mod Amazon gik i gang i 2019.

I forbindelse med undersøgelsen krævede reguleringsmyndigheden, at Amazon fremlagde alle dokumenter, der kunne have forbindelse til sagen.

Brugen af Signal som er en krypteret beskedtjeneste, vil derfor have hindret FTC's arbejde med at undersøge virksomhedens forretningsadfærd og fastlægge mulige overtrædelser af konkurrencereglerne.

Amazon: Vi har selv oplyst om Signal-brug
I et svar til Bloomberg siger en talsperson fra Amazon, at selskabet helt på egen hånd og for flere år siden har oplyst om den - ifølge selskabet - begrænsede brug af Signal til FTC.

Samtidig lyder det, at man omhyggeligt har indsamlet Signal-samtaler fra medarbejdernes telefoner og tilladt reguleringsmyndigheden at se disse samtaler, selvom de ikke havde noget at gøre med undersøgelsen.

Derudover skulle FTC have modtaget alle de nødvendige dokumenter til sin undersøgelse, lyder det.

Dette omfatter 1,7 millioner dokumenter, herunder e-mails, interne beskedprogrammer og mere end 100 terabyte data fra bærbare computere.

Annonceindlæg fra SuperOffice

Succesfuld AI-implementering kræver langt mere end teknologien

Hvis offentlige organisationer skal lykkes med AI, skal de først have styr på adoption, datakvalitet og datasuverænitet.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 2. februar 2026 ansat Andreas Dyngberg Pedersen som Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sætte de overordnede rammer for leverancerne med afsæt i best practice og skalerbarhed. Han kommer fra en stilling som Solution Architect hos Impact commerce. Han er uddannet Hos EUC Syd som Datatekniker og Programmering. Nyt job

Andreas Dyngberg Pedersen

Norriq Danmark A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S