Svigtende styring med offentlig digitalisering

Rigsrevisionen kritiserer, at det offentlige ikke har styr på, om de mange nye digitale løsninger reelt bliver brugt, og om de har medført de forventede serviceforbedringer og effektiviseringer.

Rigsrevisionen kritiserer, at det offentlige ikke har styr på, om indførelsen af digital forvaltning reelt giver de forventede effektiviseringer og forbedringer af servicen.

Et af målene med blandt andet det fælles offentlige Projekt Digital Forvaltning har netop været at skabe serviceforbedringer for borgerne og frigive ressourcer i det offentlige.

Der er imidlertid ikke det store overblik over, om målene reelt bliver nået, konkluderer Rigsrevisionen i en rapport til Statsrevisorerne.

- De undersøgte ministerområder har ikke overblik over, hvilke løsninger borgerne bruger, og det bør man have. Hvis man ikke har overblik, ved man heller ikke, hvor man skal sætte ind, eller hvor stort potentialet er for en bestemt løsning, siger kontorchef Peder Juhl Madsen, Rigsrevisionen.

Seks områder undersøgt

Rigsrevisionen har undersøgt digitaliseringen af Økonomi- og Erhvervsministeriet, Justitsministeriet, Videnskabsministeriet, Undervisningsministeriet, Kulturministeriet samt Fødevareministeriet.

På den baggrund konkluderer Rigsrevisionen, at det for kun cirka 20 procent af de digitale løsninger er undersøgt, om de reelt har medført de forventede interne effektiviseringer samt forbedringer for borgerne.

"Efter Rigsrevisionens opfattelse bør institutionerne for en lang større del af de digitale løsningers vedkommende kunne redegøre for, om de respektive digitale løsninger bidrager til effektiviseringer og i givet fald på hvilken måde", skriver Rigsrevisionen til Statsrevisorerne.

Yderligere digitalisering

Rigsrevisionen hæfter sig ved, at institutionerne for 40 procent af de digitale løsninger ikke har opgjort, i hvilken grad løsningerne bliver brugt af borgerne.

Dermed ved institutionerne reelt ikke, om de digitale løsninger bliver benyttet.

Rigsrevisionen mener dog generelt, at de undersøgte ministerområder har været gode til at digitalisere.

Cirka en tredjedel af løsninger på de seks undersøgte områder er dog stadig enten papirbaseret eller kun delvist digitaliseret.

- En del af løsningerne kan af forskellige grunde ikke umiddelbart digitaliseres, men på en hel del områder vil der være gevinster at hente ved en yderligere digitalisering, siger Peder Juhl Madsen.

Kritik fra Statsrevisorerne

Statsrevisorerne udtaler på baggrund af Rigsrevisionens rapport kritik af den manglende kontrol med effekten af digitaliseringen.

Kritikken går på utilfredshed med at institutionerne ikke konsekvent opgør, hvor mange brugere der har valgt at anvende digitale løsninger frem for andre muligheder.

Endvidere udtales der kritik af, at det kun for cirka 20 procent af løsningerne er undersøgt, om digitaliseringen har medført serviceforbedringer.

Nextway Software A/S

Software Architect

Midtjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Teknisk systemansvarlig / ingeniør inden for taktisk datalink

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

Alexander Hoffmann

GlobalConnect