Spilgigant forsøger at holde på medarbejderne

Spilproducenten Electronic Arts vil forsøge at holde på medarbejderne ved at tilbyde at ombytte aktieoptioner, der i dag reelt er værdiløse for de ansatte.

Spilgiganten Electronic Arts vil forsøge at forbedre moralen blandt selskabets medarbejdere og på den måde holde på dem.

EA vil ifølge nyhedsbureauet Reuters bede selskabets aktionærer godkende en plan for ombytning af reelt værdiløse aktieoptioner.

EA's aktiekurs er faldet kraftigt på det seneste. Det betyder, at en del medarbejdere har optioner til en højere kurs, end aktien i dag handles for.

Kan sælges efter to år

Disse såkaldte "underwater options" vil selskabet derfor tilbyde at bytte til aktier, der dog først vil kunne sælges efter to år.

Omkring 92 procent af medarbejderne i EA har i dag optioner, der reelt er ubrugelige, skriver Reuters.

Electronic Arts har flere gange været udsat for kritik for de forhold, spiludviklingen foregår under, hvor medarbejderne tvinges til store mængder overarbejde.

Selskabet nødt til at forhindre en medarbejderflugt for at kunne opretholde produktionen, og da selskabet ligger i Silicon Valley, er både konkurrende spilfirmaer og it-firmaer som Google samtidig på jagt efter kompetente folk.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

    Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job