Chipgiganten Intel bekræftede tirsdag aften dansk tid, at selskabet står over for at fyre omkring 10 procent af selskabets medarbejdere som led i en omstrukturering.
Det betyder, at der skal være 10.500 færre medarbejdere hos Intel inden 2008.
Intel havde i forvejen annonceret en del af fyringerne, ligesom en del af nedskæringerne sker takket være Intels frasalg af forretningsområder.
Efter fyringsrunden vil Intel have omkring 92.000 medarbejdere.
Skal spare 11,6 milliarder kroner
Omstruktureringen skal spare Intel for 11,6 milliarder kroner i omkostninger i 2007 og 17,5 milliarder kroner i 2008.
- Disse fyringer er vanskelige men nødvendige for, at Intel kan blive et mere smidigt og effektivt firma, ikke bare i år eller næste år, men i mange år fremefter, udtaler administrerende direktør Paul Otellini ifølge en pressemeddelelse.
Fyringerne kommer ifølge Intel hovedsageligt til at ramme administrationen, marketing og it-afdelingerne.
Paul Otellinis udmelding om, at Intel skal være mere smidig kan ses som et svar på den kritik, der har været af selskabets manglende evne til at reagere tidligt nok på krav fra kunderne om eksempelvis lavere strømforbrug.
Dermed hjalp Intel blandt andet rivalen AMD til at få succes med dets konkurrerende chips.
- Intel er nødt til at kunne reagere hurtigere på ændringer i markedet. Energiforbrug er et stort problem, men det tog Intel to år at få et produkt ud over rampen, der kunne hamle op med de andre, siger analysechef Ted Schadler fra Forrester Research.
