Teknologibranchen: Kom nu med en patentreform

Direktører i den amerikanske teknologibranche presser på for at få kongressen til at reformere den måde, patenter udstedes på. Det skal gå hurtigere, lyder kravet.

En patentreform var et af de store samtaleemner på Tech Policy topmødet, der blev afholdt i San Jose i mandags.

Baggrunden for reformønsket er blandt andet, at de amerikanske patentmyndigheder har en pukkel på omkring en million ansøgninger, som venter på at blive behandlet.

Ud med patent trolls

På topmødet kom en række forslag for at sagsbehandlingstiden i vejret og forsøge at komme til bunds i bunkerne.

Det blev foreslået at ansætte flere specialister til at gennemgå ansøgningerne.

Samtidig ønsker tilhængere af en patentreform, at patenternes kvalitet skal øges, så patenter ikke udstedes på opfindelser, der allerede er opfundet.

Desuden skal det være sværere for såkaldte patent ”trolls” at opnå patenter for derefter at sagsøge andre virksomheder for patentbrud.

Ikke alle på topmødet var lige begejstret for de sidstnævnte forslag.

Det gælder blandt andre en sammenslutning, der kalder sig Innovation Alliance, der er dannet for at beskytte virksomheder, som patenterer teknologi uden selv at producere den.

”Forsøg på at begrænse virksomheders mulighed for at forsvare patentrettighederne kan ødelægge lovlig patentbeskyttelse for nogle virksomheder, siger vicedirektør i Taraneh Maghame fra Tessera Technologies.

Endelig blev der stillet forslag om evaluering af patenter, efter de er udstedt. Formanden for den amerikanske Federal Trade Commision, Mark Lemley, ser positiv på den ide.

Oversat af Christian Carlsen

Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

Emil Holme Fisker

Renewtech ApS

Jakob Dirksen, SVP, Nordic Customer Delivery & Operations hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Infrastructure Delivery & Operations. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede Infrastructure Delivery & Operations, der har til opgave at drive og udvikle fibernetværket på tværs af virksomheden. Forfremmelse

Jakob Dirksen

GlobalConnect