EU bruger dansk telemodel

Danmark har glansbilledstatus i EU, når det gælder forhold på telemarkedet. En samlet pakke af direktiver blev forleden godkendt af ministerrådet, og flere af tiltagene for at øge konkurrencen er hentet i Danmark.

Danmark sætter et fingeraftryk på europæisk telepolitik. En omfattende telepakke blev forleden godkendt af EU's ministerråd, og flere af direktiverne i pakken er inspireret af dansk praksis.

Formålet med telepakken, der har været undervejs i flere år, er overordnet at sikre gennemsigtighed og fri konkurrence for kommunikationsnet og -tjenester.

Det drejer sig især om teleselskaberne, der skal øge konkurrencen til glæde for de europæiske forbrugere.

Til gengæld får de lettere adgang til at søge om frekvenser og andet, der er reguleret af myndighederne. Vilkårene skal være ens i alle medlemslandene.

Konkurrence

Telepakken består af fire direktiver og en beslutning. Populært sagt lægger direktiverne op til, at færre myndighedsopgaver skal varetages af det, vi herhjemme kender som Telestyrelsen.

Flere opgaver skal til gengæld løses af Konkurrencestyrelsen.

Store teleselskaber, der har monopollignende status på et marked, forpligtes samtidig til at levere mere gennemsigtige oplysninger til myndighederne.

Herhjemme imødekom TDC denne udvikling, da koncernen i 2000 af egen drift blev splittet op i flere selvstændige selskaber, herunder TDC Tele Danmark, TDC Mobil og TDC Internet.

Danske erfaringer

Også den danske lovgivning er igennem de senere år blevet forberedt på disse harmoniseringer.

Det, sammenholdt med at der ikke er egentlige monopolforhold på det danske telemarked, har fået EU's embedsmænd og politikere til at vende blikket mod Danmark, da der skulle hentes erfaringer forud for vedtagelsen af direktiverne.

I de kommende måneder skal Videnskabsministeriet danne sig et overblik over, hvilke danske love, der alligevel skal justeres på grund af EU's nye telepakke.

Oprindeligt skulle telepakken have omfattet et sjette direktiv om beskyttelse af personoplysninger og privatlivets fred. Det blev dog så omfattende, at det behandles for sig selv.

Forslaget indebærer, at borgernes rettigheder indenfor kommunikation udvides fra primært telefoni til også at gælde internet. For eksempel vil direktivet beskytte EU-borgerne mod spam, altså uønskede reklame-emails.

Relevant link:

Ministerrådets pressemeddelelse

Læses lige nu

    Event: Platform X 2027: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger |

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    29. april 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

    Nikolaj Henrik Pieter Jansen

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Jacob Holm Jensen som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som IT Supporter hos Revisionsselskabet RSM. Han er uddannet Datatekniker hos netIP - Jacob vender dermed hjem igen. Nyt job

    Jacob Holm Jensen

    Netip A/S

    TDC Erhverv har pr. 1. maj 2026 ansat Peter Bjerregaard Harden som Senior Vice President (SVP), Enterprise Sales. Peter skal især beskæftige sig med at drive transformationen mod at blive en førende, kundecentreret partner inden for Cloud, Cyber og integrerede ICT-løsninger. Peter kommer fra en stilling som Country Manager hos Google Cloud Danmark. Peter er uddannet Cand. Merc (AU), HD, Organisation og Ledelse (CBS), Bestyrelsesuddannelse (CBS). Peter har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Google Cloud i Danmark samt roller hos Microsoft, Salesforce og i management consulting. Nyt job
    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Gitte Lykke Holm som Senior Payroll Consultant. Hun skal især beskæftige sig med opsætning og implementering af 365Løn til Business Central. Hun kommer fra en stilling som BC/NAV seniorkonsulent. Hun er uddannet inden for informatik og data processing. Nyt job

    Gitte Lykke Holm

    Elbek & Vejrup A/S