Maconomy på jagt efter forhandlere

Maconomy kan ikke selv løfte salget af sin software. Derfor er det nødvendigt for selskabet at finde nye partnere. Eftersøgningen er gået i gang, og datterselskaberne i Tyskland og Benelux er omdannet til partnerorganisationer.

Det kan ikke nytte noget, at ville stå for hele salgsindsatsen selv, når virksomheden er skåret ind til benet for at stoppe trækket på bankkontoen. Det erkender Maconomy, der i dag har fremlagt en ny vækststrategi i en meddelelse til fondsbørsen.

Selskabet går nu på jagt efter forhandlere, som skal indgå i et nyt business partner-netværk.

Maconomy har i forvejen seks partnere i forskellige lande til at varetage dele af salget, blandt andet PricewaterhouseCoopers Consulting, som IBM er ved at overtage.

Maconomy indleder sine partnerbestræbelser med at omdanne datterselskaber i Tyskland og Benelux til rendyrkede partnerorganisationer, men lover dog at fortsætte med at yde support til de eksisterende kunder.

Enklere at tilrette

For at gøre livet lettere for partnerne lover Maconomy at frigive udviklingsværktøjer, som gør det enklere at tilrette systemerne til de enkelte kunder.

Samtidig sætter selskabet fokus på forskellige brancheudgaver af sine virksomhedssystemer. En version til reklame- og pr-bureauer er allerede i støbeskeen og ventes på markedet sidst på året. I løbet af de kommende ni måneder forventer Maconomy at udsende tre til fem branchesystemer.

Administrerende direktør Bent Larsen konstaterer, at da han overtog posten efter stifteren, Per Tejs Knudsen, i juni, fik han to opgaver: At få bugt med udgifterne for at nå break-even i andet halvår i år og at beskytte kassebeholdningen.

- Disse tiltag er nu gennemført, og vi er derved godt rustet til at opfylde målsætningerne i vores vækstplan, siger han i fondsbørsmeddelelsen.

Aktionærerne er dog langt fra overbeviste om strategiens velsignelser. Maconomys aktie faldt tirsdag formiddag med godt 14 procent.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos