Orange fik ikke lempet 3G-vilkårene

Teleselskabet Oranges svenske afdeling har fået afvist en ansøgning om lempeligere vilkår for udbygningen af et 3G-netværk i Sverige. Havde Orange fra starten fremlagt de nye planer, havde selskabet aldrig fået en licens, lyder dommen.

Den svenske Post- og Telestyrelse, PTS, afviste fredag en ansøgning fra teleselskabet Orange om lempelser på udbygningen af et 3G-mobilnetværk i Sverige.

Oranges argumenter har ikke været tilstrækkelige til at ændre vilkårene, skriver PTS i en pressemeddelelse.

Ansøgningen blev indsendt tilbage i august. Orange ønskede at få udskudt den dato, hvor selskabet skal have sit netværk parat, fra den 31. december 2003 til den 31. december 2006.

Desuden ville Orange nøjes med at dække 8,3 millioner svenske indbyggere frem for de 8,86 millioner indbyggere, der var en del af den oprindelige kontrakt med PTS.

Løfter var udslagsgivende

Orange har argumenteret med, at fem 3G-mobilselskaber i Sverige er alt for mange i forhold til den beskedne efterspørgsel efter datatjenester blandt forbrugerne.

Svenskerne uddelte i alt fire 3G-licenser, men det gamle telemonopol, Telia, blev forbigået. Siden indgik Telia et samarbejde med Tele2 om deling af 3G-netværket, så Sverige reelt får fem 3G-selskaber.

- De løfter, som Orange afgav i sin 3G-ansøgning, var direkte udslagsgivende for, at selskabet fik en 3G-licens. Hvis Orange dengang havde lovet kun at dække 8,3 millioner indbyggere inden 2006, havde selskabet ikke fået nogen 3G-licens, skriver PTS i afgørelsen.

Myndighederne afviser ligeledes, at manglende efterspørgsel efter 3G-tjenester og telekrisen i øvrigt skulle være et argument for at ændre i vilkårene.

Svenskerne uddelte sine 3G-licenser i en såkaldt skønhedskonkurrence, hvor prisen lå fast, men byderne skulle konkurrere på dækning, udbygningstid og andre parametre.

Relevant link:

PTS' pressemeddelelse

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Andre events | Kongens Lyngby

Årets CIO 2026

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

Digital transformation | Hellerup

Roundtable: Stærkere data og skarpere beslutninger i en AI-æra

AI kræver data, ledelsen kan stole på. Computerworld samler digitale ledere til en fortrolig rundbordssamtale om datagrundlag, beslutninger og skalering af AI i organisationen. Få konkrete erfaringer og nye perspektiver. Ansøg om en plads.

Sikkerhed | Klampenborg

CISO Challenges 2026 - København

Computerworld stiller skarpt på, hvordan du som CISO eller sikkerhedsansvarlig, kan leve op til alle krav om sikkerhed og risikostyring, gennem dialog og erfaringsudveksling. Gennem både korte oplæg og rundbordsdiskussioner, vil du blive klædt på...

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job
Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

Honey Arora

Immeo

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics