Slut med IT-indeks på fondsbørsen

Københavns Fondsbørs lukker ved udgangen af august sit vækstindeks, KVX, der har været præget af mindre IT-firmaer. Kun fem selskaber ville ved næste revision leve op til kriterierne for at være i indekset.

Efter tre år med et selvstændigt vækstmarked siger Københavns Fondsbørs nu stop.

Med udgangen af august lukker KVX-indekset, der primært befolkes af IT-virksomheder og biotekindustrien, oplyser Københavns Fondsbørs i en pressemeddelelse.

KVX-indekset åbnede 1. september 2000 som et modsvar til USA's Nasdaq-indeks, og fondsbørsen mente dengang, at indekset ville hjælpe mindre virksomheder med stort vækstpotentiale hurtigt igennem en børsnotering.

Kort efter åbningen gik luften imidlertid ud af IT-aktierne, og indekset faldt hurtigt til under sit startniveau.

KVX-selskaber lukket

Fra begyndelsen åbnede KVX-indekset med selskaber som 2M Invest, Damgaard, Ehuset, Memory Card Technology og I-data, der af forskellige årsager ikke længere eksisterer.

KVX-indekset
som det ser ud i dag.

Danware
Danionics
NeuroSearch
Maconomy
Thrane & Thrane
Pharmexa
SimCorp
Bavarian Nordic
Genmab
RTX Telecom

I dag er der 10 selskaber tilbage i KVX-indekset, og fondsbørsen forventer, at kun halvdelen lever op til kravene for at blive i indekset ved næste revision.

Kravene betyder blandt andet, at selskabet skal have forventninger om en årlig omsætningsvækst på minimum 20 procent, fremgår det af de oprindelige betingelser for indekset.

Københavns Fondsbørs forventer ikke, at der under de nuværende markedsforhold kan tænkes at komme nye selskaber ind i KVX-indekset foreløbigt.

I stedet har børsen store forventninger til to indeks, der åbnede den 1. april for små og mellemstore virksomheder. Seks af de nuværende KVX-selskaber lever op til betingelserne i disse indeks, og de øvrige selskaber ventes at opfylde betingelserne ved næste revision, oplyser fondsbørsen.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Computerworld it-jobbank

    Mød 3.500+ it-talenter på IT-DAY 2026

    Hos Computerworld it-jobbank er vi stolte af at fortsætte det gode partnerskab med folkene bag IT-DAY – efter vores mening Danmarks bedste karrieremesse for unge og erfarne it-kandidater.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect