De danske job-websteder har fået markant flere tilbud til ledige IT-folk. Op mod 20 procent flere IT-job er blevet slået op siden juni, vurderer faglig sekretær i PROSA, Mads Kellermann.
- Vi får tilbagemeldinger fra websteder med aktive jobs hver dag, og vi kan se en stigende tendens allerede fra slutningen af juni, siger Mads Kellermann.
Det er dog for tidligt at se en effekt på ledighedstallene i IT-fagforeningen, påpeger han.
Et af de websteder, der melder om klar fremgang i antallet af IT-job, er IT-Jobbank.dk.
Her har juli og august budt på stigninger i antallet af jobopslag i størrelsesordenen 10 procent. Ikke et jordskred, men nok til at tegne en tendens, mener Thomas Cuno, regions-manager i IT-Jobbank.dk.
Mellemstore firmaer hyrer
- I vores daglige kontakt med kunderne kan vi nu mærke en øget optimisme, siger han.
Underskoven af små og mellemstore danske IT-virksomheder har ikke haft de store fyringsrunder på grund af IT-krisen, som primært har været forbeholdt de store aktører, så nu hyrer de mindre virksomheder igen, lyder forklaringen fra Thomas Cuno.
Han mener, at efter en lang periode hvor virksomhederne har holdt igen, er investeringer i IT-systemer blevet nødvendige.
- Ingen virksomhed kan på længere sigt undlade at vedligeholde deres IT-systemer, og det tror jeg er medvirkende til den stigning i antallet af ledige job, som vi ser nu, vurderer Thomas Cuno.
IT-Jobbanken.dk, som fik sin start i slutningen af 1999, før IT-boblen brast, har selv mærket nedgangstiderne. Men Thomas Cuno fortæller, at det endnu ikke offentliggjorte årsregnskab vil vise "et lille plus".
Svært at bevare pessimismen
Hos rekrutteringsfirmaet Recruiters tilslutter man sig den positive trend, men påpeger, at det specielt er hos de mellemstore danske virksomheder og inden for bestemte segmenter af IT-industrien, at der er fremgang at spore.
Faktisk er den generelle økonomiske smalhals i erhvervslivet med til at sætte gang i hjulene for IT-virksomhederne, mener partner i Recruiters, Henriette Ølgaard, som har "svært ved at bevare pessimismen".
- Det er især inden for business intelligence, ERP, CRM og datawarehousing, vi ser stigningen. Altså systemer, der gør optimeringer i virksomhederne synlige og til at arbejde med, siger hun.
PROSA peger på SAP og Axapta-job som nogle af de områder, der især kaster nye jobopslag af sig.
