Mobilforhandler forbyder e-mails

Phones 4u, en britisk forhandler af mobiltelefoner, forbyder sine 2500 medarbejdere at sende mails til hinanden. E-mailene har fået status som tidsrøver, og selskabet forventer, at forbuddet vil spare arbejdstimer, der svarer til knap 11 millioner kroner.

Slut med at medarbejdere sender mails til hinanden i den britiske forhandler af mobiltelefoner Phones 4u.

Ledelsen i selskabet har forbudt sine 2500 ansatte at sende alle typer mails til hinanden, også selvom de er relateret til arbejdet, skriver Financial Times.

Nu skal al intern kontakt foregå ansigt til ansigt eller via telefonen.

Medarbejderne klagede, ifølge ledelsen, over tidsnød samtidig med at brugen af e-mail voksede hastigt. Selskabet hævder at reglerne vil spare medarbejdernes tid, for hvad der svarer til næsten 11 millioner kroner. skriver Financial Times.

- Overholdelse af reglerne bliver fulgt ved at tjekke e-mails registreret på serverne. Bliver den brudt, skal der føres seriøse samtaler med de involverede personer, siger en kilde i ledelsen.

I forvejen er personlige mails forbudt i Phones 4u. Den eneste type intern mail, der nu kan sendes, uden der falder brænde ned, er en fast morgenbesked fra selskabets hovedkvarter.

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger IT-supporterelever til lokal IT på Garderkasernen i Høvelte

    Københavnsområdet

    Politiets Efterretningstjeneste

    Data- og Forretningsspecialist til Dataplatform i PET

    Københavnsområdet

    Capgemini Danmark A/S

    Java Engineer

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra inspirit365

    AI ændrer spillereglerne for ERP-konsulenterne

    ERP-systemerne er på vej fra primært at registrere og planlægge til også at kunne handle på virksomhedernes vegne.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

    Nathalie Kajberg Knudsen

    Elbek & Vejrup A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

    Allan Kimmer Jensen

    Norriq Danmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Sarah Strøyer Hove som Consultant ERP. Hun skal især beskæftige sig med de nyeste teknologiske muligheder sammen med forretningsprocesserne. Hun kommer fra en stilling som Business Controller hos NGI A/S. Hun er uddannet hos Professionshøjskolen UCN som markedsføringsøkonom og International Handel og Markedsføring. Hun har tidligere beskæftiget sig med lager og logistik. Nyt job

    Sarah Strøyer Hove

    Norriq Danmark A/S