IBM presset til dansk overenskomst

For første gang herhjemme må IBM acceptere at indgå overenskomst med et fagforbund. Op mod 300 medarbejdere i IBM og Nordeas nye joint venture-selskab vil være under Finansforbundets beskyttende vinger indtil 2005. De to parter er dog uenige om, hvad der derefter skal ske med overenskomsten.

Den tid er forbi, hvor IBM kunne bryste sig af ikke at være underlagt nogen overenskomst med et fagforbund.

Med etableringen af et joint venture-selskab mellem IBM og Nordea er det lykkedes fagforeningen Finansforbundet at få afgørende indflydelse på løn- og arbejdsvilkår for op mod 300 af forbundets medlemmer hos IBM.

De 300 medarbejdere var tidligere ansat i Nordeas hardwaresektion, og Finansforbundet ville ikke acceptere, at de berørte medarbejdere blev flyttet fra en velfungerende overenskomst i Nordea til ingen overenskomst i IBM.

- Det havde været totalt uacceptabelt for os, at de pågældende medarbejdere ikke skulle være overenskomstdækket. Det ville være en trussel mod det gode samarbejde, vi efterhånden har opbygget gennem mange år, siger Finansforbundets formand, Allan Bang.

Uenighed om udløb

Sejren for Finansforbundet får dog ikke IBM til at give op. Således er den nordiske personaledirektør hos IBM, Palle Sandorff, af den opfattelse, at aftalen kun løber indtil 2005.

- Vi har en aftale om at indgå i nye forhandlinger til den tid (2005), siger han.

På spørgsmålet, om de forhandlinger automatisk vil føre til en underskrift på en ny overenskomst, svarer han:

- Det kan jeg ikke forestille mig.

Den udlægning af aftalen vækker undren hos Finansforbundet.

I en pressemeddelelse skriver fagforbundet, at aftalen inkluderer, at det nye selskab indgår overenskomst med Finansforbundet, når den eksisterende aftale udløber i 2005.

Ry for at stritte imod

IBM har i andre nordiske lande ikke været bange for at indgå overenskomster for visse medarbejdergrupper, men Palle Sandorff medgiver, at IBM i Danmark altid har "haft ry for at stritte imod".

- Men vi er helt indstillet på at respektere de aftaler, der tidligere er truffet, og vi betragter ikke indgåelsen af en overenskomst som noget smerteligt nederlag, siger han.

Han tvivler dog på, at aftalen vil blive brugt som løftestang af andre medarbejdergrupper hos IBM i Danmark.

- Jeg fornemmer ikke, at der er nogen efterspørgsel efter en overenskomst hos vores medarbejdere, men hvis det viser sig, at et flertal på et tidspunkt ønsker at drøfte muligheden for en overenskomst med os, så gør vi gerne det, siger han.

IBM ejer aktiemajoriteten i det nye joint venture-selskab, der skal løse IT-opgaver for Nordea.

Læses lige nu

    Annonce

    Event: SAP Excellence Day 2027

    It-løsninger | Online og København

    Oplev stærke cases og de nyeste muligheder med SAP, fysisk eller online.

    9. februar 2027 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Christoffer Andersen som Sales Manager ERP. Han skal især beskæftige sig med fokus på at skalere ERP-salget og videreudvikle teamet i Valby så vi fortsat understøtter og opbygger stærke kunderelationer. Han kommer fra en stilling som Senior Key Account Manager hos NNIT A/S. Han er uddannet hos Aalborg Universitet som IT Management. Han har tidligere beskæftiget sig med Kommercielt ansvarlig for nogle af NNIT’s største strategiske enterprise-kunder. Nyt job

    Christoffer Andersen

    Norriq Danmark A/S

    Netip A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Jacob Holm Jensen som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som IT Supporter hos Revisionsselskabet RSM. Han er uddannet Datatekniker hos netIP - Jacob vender dermed hjem igen. Nyt job

    Jacob Holm Jensen

    Netip A/S

    Arctic Wolf Networks har pr. 3. august 2026 ansat Johnny Krogsboll som Head of Sales Engineering for Norden.Med base i Stockholm får han ansvaret for Arctic Wolfs samlede Sales Engineering-organisation i den nordiske region.<br /><br />Johnny Krogsboll skal være med til at udbygge Arctic Wolfs tilstedeværelse i Norden og hjælpe virksomheder og organisationer med at stå stærkere over for et stadig mere komplekst cybertrusselsbillede. Det skal blandt andet ske i tæt samarbejde med Arctic Wolfs vigtigste kanalpartnere i regionen.<br /><br />Gennem sin karriere har Johnny Krogsboll arbejdet med og rådgivet virksomheder hos blandt andre Hewlett-Packard, Trend Micro og Palo Alto Networks med fokus på at skabe konkret værdi af deres teknologiinvesteringer. Nyt job

    Johnny Krogsboll

    Arctic Wolf Networks

    Arctic Wolfs Network har pr. 1. september 2026 ansat Victor Dohlmann som Sales Director for Nordics. Nyt job

    Victor Dohlmann

    Arctic Wolfs Network