Torsdagens aviser om it

Innovationsmiljøer har dårlige vækstrater. Comitel vil satse på lastbil-biograf. Endnu en leverandør ude af rejsekort-projekt.

Innovationsmiljøer har dårlige vækstrater

De danske innovationsmiljøer og forskerparker er dårligere til at skabe vækst for innovationsvirksomhederne end de halvoffentlige kuvøser. Det viser en undersøgelse, som Handelshøjskolen i Århus har foretaget. Men i innovationsmiljøerne afvises kritikken. Direktør i forskerparken Symbion, Christina Hviid, mener ikke, at man kan sammenligne de ofte forskningsbaserede opstartsvirksomheder i forskerparkerne med iværksættervirksomheder generelt. Samtidig påpeger hun, at virksomhederne ofte er højteknologiske og derfor tager længere tid at få på markedet. Til gengæld er potentialet højere på længere sigt, mener hun. (Børsen)

Comitel vil satse på lastbil-biograf

Mobildistributøren Comitel vil udvide salget med en lille hjemmebiograf med indbygget cd- og dvd-afspiller. Det sker, fordi markedet for radiokommunikationsudstyr ikke kan blive større, og derfor retter Comitel nu øjnene mod forbrugerelektronik, fortæller direktør Peer Kølendorf. Hjemmebiografen med en 15-tommers skærm vil eksempelvis være attraktive for langturschauffører. (Børsen)

Endnu en leverandør ude af rejsekort-projekt

CSC har nu også trukket sig ud af udbudskonkurrencen om at skabe et elektronisk rejsekort som afløser for papir-billetter til tog og bus. Ifølge CSC er det for svært at opfylde betingelserne i udbudsformen, fordi de er alt for detaljerede set i forhold til, at kortene først skal være i brug om tre-fire år. I tidligere store offentlige it-projekter har for detaljerede kravspecifikationer virket som en spændetrøje for leverandørerne. Det viste en rapport fra et ekspertudvalg allerede i 2001. (Morgenavisen Jyllands-Posten)

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Alexander Hoffmann, SVP, Technology & IT hos GlobalConnect, er pr. 1. maj 2026 forfremmet til EVP, Tech, IT & Security. Han skal fremover især beskæftige sig med at lede den fortsatte udvikling af en mere integreret og software-drevet infrastrukturplatform. Forfremmelse

    Alexander Hoffmann

    GlobalConnect

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

    Erik Ebert

    Pentos

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS